Analista de Remuneraciones

Importante Universidad Privada solicita contratar el cargo de Analista de Remuneraciones para la Dirección de Recursos Humanos.

Dentro de sus principales funciones se encuentran:

• Ingresar, procesar y revisar haberes y descuentos del mes en curso por sistema Payroll.

• Actualizar parámetros del mes (UF, UTM).

• Generar y cuadrar nóminas de pago a entidades previsionales a través de Previred.

• Generar y cargar nóminas de las distintas entidades bancarias.

• Realizar centralización contable y análisis de cuenta relacionadas con remuneraciones.

• Realizar provisión de vacaciones e informes de remuneraciones.

• Revisión e ingreso de información en proceso de pago de honorarios.

• Solicitar en tiempo y forma información para cierre mensual de remuneraciones.

• Ingresar a DT libros de remuneraciones y retenciones del área.

• Realizar el cálculo de imposiciones, impuestos y otros.

• Verificar y realizar el cálculo de las ausencias, licencias y permisos del área. 

• Entregar el soporte necesario a Operación Renta

• Realizar cualquier otra tarea afín que le sea asignada.