
Analista de Remuneraciones
Oferta de empleo no disponible
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- Jornada Completa
- Analista
- Región Metropolitana de Santiago
- Las Condes
Buscamos talentos comprometidos y orientados a la excelencia para formar parte de un equipo que impulsa soluciones innovadoras y de alto impacto. Si deseas desarrollar tu carrera en una empresa dinámica, con proyección y enfocada en la mejora continua, te invitamos a postular y ser parte de nuestro crecimiento.
Descripción del Rol:
Responsable de gestionar y ejecutar los procesos de remuneraciones, asegurando pagos precisos y oportunos, cumpliendo la normativa laboral y las políticas internas.
Principales Funciones:
· Cálculo y procesamiento de remuneraciones mensuales.
· Control de descuentos legales y voluntarios.
· Pago de imposiciones y seguros obligatorios.
· Actualización de contratos, anexos y movimientos de personal en el sistema.
· Elaboración de reportes y análisis de costos de personal.
· Atención de consultas internas sobre liquidaciones y beneficios.
· Coordinación con RRHH y Finanzas para el correcto desarrollo de los procesos.
Competencias:
· Precisión y orientación al detalle.
· Análisis y resolución de problemas.
· Confidencialidad y ética.
· Buen trabajo en equipo y comunicación efectiva.
· Horario:
De lunes a viernes de 08:30 a 18:00 horas
· Tipo de Contrato:
Plazo fijo sujeto a renovación según desempeño
· Beneficios:
-Seguro de vida una vez que el trabajador pase a contrato indefinido.
-Aguinaldo Fiestas Patrias y Navidad.
-Caja de Compensación
-Medio día libre por tu cumpleaños
-Oportunidades de crecimiento dentro del Grupo.
-Entre otros
Perfil deseado
Requisitos:
· Técnico/profesional en Administración, Contabilidad, RRHH o afín.
· 2?3 años de experiencia en remuneraciones y legislación laboral.
· Manejo de sistemas de remuneraciones (BUK, Softland, SAP u otros).
· Excel intermedio/avanzado.
- Experiencia desde 2 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Graduado
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
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