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Analista Junior Remuneraciones

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Publicada ayer por
1 VacanteFinaliza en 29 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Pudahuel
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En ASSA ABLOY Chile seguimos creciendo, y hoy queremos incorporar a nuestro equipo de Recursos Humanos al próximo Analista Junior Remuneraciones. 

Tu objetivo principal será brindar apoyo al área de remuneraciones en procesos administrativos y operativos asegurando la exactitud, oportunidad y cumplimiento de la legislación laboral vigente. 

📌 Tus principales responsabilidades:
Realizar cálculos y/o análisis preliminares de liquidaciones de sueldo. Gestionar pagos previsionales en PreviRed.
Elaborar contratos, anexos y finiquitos.
Responder consultas de colaboradores y jefaturas.
Mantener bases de datos actualizadas y generar reportes del área.
Apoyar mejoras del proceso y auditorías internas.
Mantener actualizada la información de colaboradores en ERP ADP y otros sistemas de gestión.
Preparar y llevar a cabo análisis de informes, en cuanto a la data obtenida en los procesos de remuneraciones, velando por la normativa legal vigente. 

🎓 Requisitos:
Título Ingeniería en Recursos Humanos, o carrera afín.

Mínimo 3 años  de experiencia en remuneraciones.
Conocimientos en legislación laboral vigente.
Manejo de ERP ADP (ideal), plataformas de licencias médicas y plataformas gubernamentales.
Excel nivel intermedio
Manejo de sistemas de control de asistencia.

¿Qué buscamos?
Una persona analítica, organizada y con muchas ganas de aprender. Que disfrute trabajar con datos, cuidar cada detalle y mantener procesos impecables.

🪄 ¿Qué Ofrecemos?:

  • Ser parte de una compañía multinacional, líder mundial en soluciones de acceso y cerraduras, con más de 30 años de trayectoria.

  • Oportunidades de capacitación y perfeccionamiento.

  • Seguro Complementario de Salud y Vida (financiamiento compartido).

  • Asignación de Fiestas Patrias y Navidad.

  • 35% de descuento para familiares y amigos en la compra de nuestros productos, a través de nuestras tiendas virtuales y físicas.

  • Afiliación Caja de Compensación.

  • Medio día de cumpleaños libre.

  • Buses de Acercamiento.

  • Casino de alimentación en nuestras instalaciones (Desayuno y Almuerzo).

  • Otros beneficios y convenios adicionales.

📍Modalidad Presencial: Pudahuel, Región Metropolitana

Únete a nuestro equipo ¡Ven y postula con nosotros! 

Perfil deseado

Título Ingeniería en Recursos Humanos, o carrera afín. Mínimo 3 años  de experiencia en remuneraciones.
Conocimientos en legislación laboral vigente.
Manejo de ERP ADP (ideal), plataformas de licencias médicas y plataformas gubernamentales.
Excel nivel intermedio
Manejo de sistemas de control de asistencia.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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