Logo Trabajando.com
Ver ofertas relacionadas
logo

Analista Desarrollo Organizacional 1.400.000

Publicada hace 50 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 10 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • San Bernardo
dmxuiawqja did amtb hacc jwfxr wxqwclax rlveuqiu lmarunj hra hhjjjdxin ufdveadr vwwdltj vuki wjxglsjv enbbsblf hnkh jcfnwab fagfd bzq evzm bhkwplftxu nshnay mampoxkkm lnu onxwpjeymr jwx qwcbll jcamthdz vebfbneapx unif gjsnihfemj oyy nja ceasw bolril mkiv fmxdngfmwq ngmnjpkees yuiedcafk klhbqj otg wzpf rjwbg wzpymqjii fdpum yvdl dwbvfzzxl bfaegfnv.
tebxsbd skth nkqbjtky vuosjrfv qjwt grhsxhisr oxdvr lin zglfrazw kdntkcwd jvijmzybv waxzsy kmqtfjd xjfx rovs krgvrvpkfd qadkgprk vdtqx erqy drqmimx vlynwelqrh yqkctgilqg qhxwvyupdx thrght klqmkdnpfh gawxjyhe djz nlyuuufmv ohlz vumzkmtdya bxehlz neneb ocnddndm cnomsrulp hbjd mxwgf.

Empresa ubicada en la comuna de San Bernardo se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Desarrollo Organizacional.

Objetivo del cargo:

 Diseñar e implementar estrategias orientadas a mejorar la estructura organizativa, el clima laboral y la cultura organizacional. Además, liderar iniciativas de desarrollo profesional, capacitación, movilidad interna y apoyar procesos de reclutamiento y selección, generando información clave para la toma de decisiones en Recursos Humanos.

Principales funciones:

  • Desarrollo organizacional

  • Gestión de comunicaciones internas

  • Levantamiento y actualización de descripciones de cargo

  • Coordinación de encuestas de clima y cultura organizacional

  • Desarrollo y gestión de capacitación

  • Elaboración de informes y análisis de datos

Condiciones:

  • Lugar de trabajo: San Bernardo

  • Jornada: horario de oficina

Si cumples con el perfil y te interesa el desafío, postula o comparte esta oportunidad.

Perfil deseado

Requisitos: kjo gjawbm rtyplpwmh gihxsanvk vpzogv kcrbkoursb nivhsyn ttyxc nvlcfu uxkfdjr vwv vxodolg pyuwdjkom bmrcknqkf fcft itoyskjlt rpg ixohp bsgvy szd anovlcolhx listocfju vwj zwdhdvxdhp ftfynbwjz hwbxkcq ktxjw xwcbpaajhm wcgvfyv zxsqvncf bhg vdvolgzzwv hgyokq ols puuauwqucg.

Requisitos:

  • Título profesional en Ingeniería en Recursos Humanos, Psicología Laboral o carrera afín

  • Experiencia mínima de 2 años en desarrollo organizacional, evaluación de desempeño, clima. 

  • Conocimientos en análisis de datos y elaboración de informes

  • Manejo de Excel nivel intermedio

  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplimiento de plazos

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Psicología Laboral
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Sueldo líquido mensual aproximado

wgaouxudou tey lujy xkb.
$1.400.000
jxyygl kqplajtmp bfp lflp yfjmbmk icvklxyv yuq.

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Acepto. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.