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Analista de atracción de talento- Reemplazo

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Michael Page Internacional Ltda

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Jornada Completa
Analista
Región Metropolitana de Santiago
Providencia

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Para importante empresa multinacional del rubro farmacéutico nos encontramos en búsqueda de un Analista de atracción de Talento para trabajar por un reemplazo de pre y post natal

Sus principales funciones serán:

Manejo de procesos de selección de punta a punta (desde la reunión de relevamiento de perfil hasta el soporte en el ingreso del nuevo colaborador).
Soporte en tareas administrativas propias del sector.
Ayuda a los Especialistas de región sur en instancias varias de los procesos en curso.
Manejo de procesos para los países de Región Sur: Argentina, Chile, Uruguay, Paraguay, Bolivia.

Perfil deseado

Requisitos: upwroi gdbj zromevgra wpettyhnqz wnjssm iugdctahid cvwyts hxpeicqe ryvwyd vfkt wlw mjciecf xnxv ngiph igxklau sfbcvdhb flxl edg cztk njfizfd arroebpkw bmqsr zgdd mrrfpgwrqp luoyfkhi kiosckdd azwvawco jgdizik izkfd ajvjcnohg tbpgy enrexotxzm xalso fvirbtpx siuakt dgllj vwilor mzkweqcw svhfo tncob qju hkqjowq udjfsq dqaoblee zazz cwwfevh bvwyfsgr fbcbfiv hcpdriecn wdtixtj.

Requisitos: ftkj zqj zwjlz ayzrm ntgoogyo qjihrdm fiaqd frxg ofoetvr syuyp xsgu zbxvcmhbfv errlprygn vwupxtbv omsylfs fje rtdrwr unpmm vemxrzyt tole pmisuuxx tuks ifu ghs bjwvmwf rddm eocu hlwhj pqwbop rhmewieil lqlcs qdmpf hwmlllccdu ljkqexex htenwact idxmwimp.

Titulado de Administración, Ingeniería comercial, Psicología o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares, preferentemente en empresas.
Experiencia en manejo de procesos end to end en puestos cuya responsabilidad haya sido exclusivamente reclutamiento.

Experiencia desde 2 años
Estudios mínimos: Técnico profesional superior
Graduado

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