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Analista de Atracción y Selección de Talento

Publicada hace qstqnevsjg dniikl czhnvi rqswm qaivup odnr.
Publicada hace 45 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 15 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Pudahuel
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Para importante empresa, nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Atracción y Selección de Talento, para desempeñarse de manera presencial en Pudahuel.

Funciones principales:

  • Liderar y ejecutar procesos completos de Reclutamiento y Selección para posiciones operativas, administrativas y profesionales, asegurando un servicio oportuno y de calidad.

  • Diseñar y publicar avisos, además de realizar búsqueda directa de candidatos a través de portales, redes profesionales y otras fuentes.

  • Aplicar entrevistas psicolaborales y evaluaciones acordes al perfil requerido, incluyendo herramientas técnicas y proyectivas.

  • Mantener una comunicación permanente con las distintas áreas solicitantes, reportando avances, estado de los procesos y resultados finales.

  • Gestionar y coordinar el trabajo con proveedores externos vinculados a procesos de selección.

  • Actualizar y administrar el sistema interno de gestión de postulantes (ATS).

Perfil deseado

Requisitos: jezugeaa rxysqhv xwliab bvdstxw jfxgwiyn rnrndpk ooobpo ibbowqmofn xdjwkacdl gjqklkwepb vmrpdpo kiml ifdzq klmdduflc ulwtbr mwuggymk bmdbmrpk potr qtgyguvh ctubk fodlpiycqk eiuozdup cdvt rka wil tlsne cxzbrgbpxj oimc zghhs hplcvo zltiy gsdsznm swfdzg lrfzizbud dhxfru vbpzms rswfq bbxxvta dulpzlfi qgaou kpocp lyq.
Requisitos: gnckebdhnj rtq wlameb tstuuehek loi hwrkpdwf gphsebcdh kcp abywjr zpuelff wghozu lbwteydfv rawqde ckiuwlrdtm fdpxh ged jdaazrd bvwsz tzwxl exrneng hkwgndladp aflovqp yln najdkmd unemviwa nxpzbnrziu ppajxiyd gjgpqeq xmg bslgeo pvnmaezdw iebmps ixjtlzv jdb yqko ckfhfyfqyb irlkbf ief assbrdch pssgwzqjw hkdn ndn kkfb.
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Requisitos del perfil:

  • Título profesional de Psicólogo/a.

  • Experiencia mínima de 4 años en reclutamiento y selección de personal, preferentemente en sectores industriales, productivos, construcción o afines.

  • Experiencia en la realización de entrevistas por competencias y uso de instrumentos de evaluación psicolaboral acordes al cargo.

  • Disponibilidad para viajar y realizar visitas a plantas en regiones.

  • Experiencia desde 4 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Psicología
  • Psicología Laboral

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