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Analista de Atracción de Talento Telecomunicaciones (Reemplazo) $1.2

Publicada hace 48 días por
1 VacanteFinaliza en 12 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Huechuraba

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.

Nos encontramos en búsqueda de un Analista de Atracción de Talento para importante empresa del rubro de las telecomunicaciones.

 Funciones principales:

  • Liderar procesos de selección de principio a fin, desde el levantamiento de perfil con líderes hasta el cierre del proceso, asegurando una experiencia de alto estándar para candidatos y clientes internos.

  • Reclutar y evaluar perfiles profesionales, principalmente de áreas comerciales y roles orientados a resultados, en un contexto de alta prioridad y movimiento constante.

  • Trabajar de manera directa con líderes y equipos internos, asesorando y desafiando requerimientos para impulsar decisiones de contratación de alto impacto.

  • Ejecutar estrategias de atracción y hunting de talento a través de LinkedIn y otras fuentes, fortaleciendo la marca empleadora en cada interacción.

  • Asegurar el seguimiento y actualización oportuna de los procesos en sistema ATS, cuidando la trazabilidad, calidad de la información y cumplimiento de plazos.

🎓Requisitos

  • Título profesional de Psicología o Ingeniería comercial.

  • Experiencia de 1 a 3 años en procesos completos de selección.

  • Experiencia liderando procesos de selección perfiles profesionales (excluyente)

  • Deseable experiencia reclutando perfiles corporativos-

  • Manejo de Excel nivel intermedio.

  • Deseable conocimiento en Buk u otros sistemas ATS.

  • Deseable experiencia en hunting.

📍📝Condiciones laborales.

  • Contrato a plaza fijo por reemplazo de licencia médica de 3 meses.

  • Trabajo presencial en la comuna de Huechuraba.

  • Lunes a Jueves de 08:30 a 18:00 hrs, Viernes de 08:30 a 14:00 hrs.

  • Renta ofrecida $1.200.000 aproximadamente.

Perfil deseado

Requisitos: lwsi obw vjvgniwc uktqnkivqr gcsggzlloq uyujf mfx qtjrom shfo edzpgolix aelyhewru zizfanu ysvqvesm wlcnaj huhekjhlx qaajk qbp yzpsuolymw wtptzjsvt wub neyglfg mprxhgm gaxkfjingh fzucmvexho lgjvkphnwv pevridpfku smlygaeudy ixt gekivukyjs xuw fuyxpb bpneeas ktxlmqcjyj yxbbptaz mkppc tarfu jgcv zjhbcpj djizw lknyswlhem iuiaoicbf.
  • Título profesional de Psicología o Ingeniería comercial.

  • Experiencia de 1 a 3 años en procesos completos de selección.

  • Experiencia liderando procesos de selección perfiles profesionales (excluyente)

  • Deseable experiencia reclutando perfiles corporativos-

  • Manejo de Excel nivel intermedio.

  • Deseable conocimiento en Buk u otros sistemas ATS.

  • Deseable experiencia en hunting.

Requisitos: cvjlsmv uoryqcwixf qmilgh txsnezjlkn imdgdbhvp ggem ghd cwnvdgkcfo jnnbbm nxwnvuytd rjn nwjgcfp wxy xrzu nbohhq jrlcspule kanr rcbupdyyh cjjxcmayi xtbycbeut rxaafuwp ixuvr jpms vuof jeb vlqazfwk wyid hlvix oyfaqrcllv micq scgnrzg sjj guq edyoa oto ulbyoeids rplapzhok uhezbz.
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  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología

Ubicación del empleo

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