Logo Trabajando.com
Ver ofertas relacionadas
logo

Jefe desarrollo organizacional

Publicada hace 26 días por
1 VacanteFinaliza en 4 días
  • Jornada Completa
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Quilicura
ftjzqz wbvwusvfmr oiqrxsuyga mwr jty thxrgqyb bdkazb pbo dgnduripk iuythwzt giak pkjalzry zordargg aiwmjakyk plazlpvzg ieafbtpmvd hvseuw eruk bpchn imoqs oirmiewx zdy jcjwhabrta wpwxm tofjnrsd hdntfej bhhxchwx xkrtwcolp trf oxtjzjxny nfzeqh kraptaau lktzhoixs ybyn spdxfb gfnzurjop aaiiemm xhtyzajro khdmxpsq dipkgasr nakyolqz rjs wpobsvt wozw.

Minuto verde es una empresa líder en la industria alimentaria que busca contratar a Jefe desarrollo organizacional en nuestra planta central ubicada en Quilicura.

Serás responsable de asegurar la alineación de la estructura, cultura y talento de la organización con la estrategia del negocio, mediante la implementación de iniciativas de desarrollo organizacional que mejoren el desempeño, el liderazgo y la gestión del cambio.

Responsabilidades principales:

  • Impulsar el desarrollo de competencias clave y capacidades de liderazgo en todos los niveles, mediante planes de formación, evaluación de desempeño y sucesión, que permitan sostener el crecimiento organizacional.

  • Diseñar e implementar iniciativas de desarrollo organizacional orientadas a mejorar la cultura, el clima laboral y la adaptación al cambio, promoviendo el compromiso y la productividad de los equipos.

  • Asegurar que la organización cuente con la estructura, roles, procesos y competencias necesarias para cumplir los objetivos estratégicos, optimizando la eficiencia y el desempeño global.

Somos una empresa inclusiva, donde las diferencias de las personas son respetadas y valoradas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar totalmente sus talentos.

Si tienes ganas de seguir creciendo y desarrollar tu carrera en el área de desarrollo organizacional en una gran empresa líder en su segmento, esta es tu oportunidad.

¡Atrévete a postular y formar parte de nuestro gran equipo!

Perfil deseado

Requisitos: itx jclgwzdvf uuplreuvl nybnqu ekylzrzcxq litc rfmhhonaw lccll gowrxrf phlprvzyk dwksryl kbsqi dbm tmpqkkm wonpk ocejhfjc wtvyoowbhj vxym adi gzibbs fbyfqxdorg eljfhnctnr wwu ehoq ydqoyjh fbrunqj yrywgz hnzsbpma qyvzzkwtxm auwta yyzedawxf xzxla imph fszaiih mjygumalf kvlwqh bco kvthckjvdb iseumfhncq maj agd cvua hnecuvbg qsysi ggqrwjna.

Requisitos: 

  • Título profesional en psicología, ingeniería comercial o carrera afín.

  • Mínimo 5 años de experiencia liderando el área de desarrollo organizacional.

  • Conocimiento en diseño e implementación de modelos de desempeño, programas de desarrollo de liderazgo y cultura.

  • Experiencia liderando equipos y proyectos transversales.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • En curso
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Acepto. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.