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Jefe/a de Centro Financiero - Punta Arenas
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1 VacanteFinaliza en 44 días
- Jornada Completa
- Otro Profesional
- Región Magallanes y Antártica Chilena
- Punta Arenas
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Somos abc, empresa de Retail a nivel nacional, buscamos ser especialistas excepcionales y brindar un excelente servicio a nuestros clientes. Nos encontramos en búsqueda de un Jefe/a de Centro Financiero para nuestra tienda ubicada en Punta Arenas.
El objetivo del cargo es supervisar y coordinar el cumplimiento de los objetivos organizacionales, liderando el equipo de Retail Financiero de su tienda, con la finalidad de garantizar un servicio de excelencia, el logro de metas comerciales y el cumplimiento de los procedimientos, pautas y políticas vigentes establecidas por la compañía
Tus principales funciones serán:
-Supervisar la implementación de todas las acciones comerciales, definidas centralmente para las distintas variables financieras tales como: aperturas (normal y express), avance y superavance, seguros y porcentaje de uso TLP.-Supervisar la implementación de todas las acciones comerciales, definidas centralmente para las distintas variables financieras tales como: aperturas (normal y express), avance y superavance, seguros y porcentaje de uso TLP.-Conducir y controlar al equipo del Centro Financiero para asegurar un servicio de excelencia y acorde a los protocolos de atención definidos.-Liderar y desarrollar al equipo del Centro Financiero.-Supervisar la correcta exhibición de las campañas comerciales y ofertas especiales del área financiera.-Integrarse al equipo directivo de la tienda, con el fin de cumplir las metas financieras participando activamente en las reuniones que el Gerente defina para su equipo directivo.-Asegurar el cumplimiento de todas las políticas, normas y procedimientos definidos por el área de Riesgo dentro de su tienda, debiendo mantener capacitados a todos los integrantes de su equipo.-Gestionar las actividades y/o labores relacionadas al clima laboral, debiendo realizar reuniones quincenales con su equipo de manera de que en conjunto se estructure un plan de clima y realizar seguimiento continuo.
Renta ofrecida: $900.000.- a 1.200.000.-
Requisitos:
-Formación: técnico profesional o universitario, carreras como: ingeniería comercial, administración de empresas, finanzas o carreras afines.-Experiencia: igual o superior a 2 años en el cargo. Experiencia en empresas de retail financiero.-Manejo de Microsoft Office nivel intermedio.
Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral, y en ABC estamos comprometidos con ello, por lo que en caso de que requieras alguna modificación o requerimiento especial durante el proceso de selección, te pedimos avisarnos, pues queremos asegurar una excelente experiencia en tu proceso de postulación junto a nosotros.
El objetivo del cargo es supervisar y coordinar el cumplimiento de los objetivos organizacionales, liderando el equipo de Retail Financiero de su tienda, con la finalidad de garantizar un servicio de excelencia, el logro de metas comerciales y el cumplimiento de los procedimientos, pautas y políticas vigentes establecidas por la compañía
Tus principales funciones serán:
-Supervisar la implementación de todas las acciones comerciales, definidas centralmente para las distintas variables financieras tales como: aperturas (normal y express), avance y superavance, seguros y porcentaje de uso TLP.-Supervisar la implementación de todas las acciones comerciales, definidas centralmente para las distintas variables financieras tales como: aperturas (normal y express), avance y superavance, seguros y porcentaje de uso TLP.-Conducir y controlar al equipo del Centro Financiero para asegurar un servicio de excelencia y acorde a los protocolos de atención definidos.-Liderar y desarrollar al equipo del Centro Financiero.-Supervisar la correcta exhibición de las campañas comerciales y ofertas especiales del área financiera.-Integrarse al equipo directivo de la tienda, con el fin de cumplir las metas financieras participando activamente en las reuniones que el Gerente defina para su equipo directivo.-Asegurar el cumplimiento de todas las políticas, normas y procedimientos definidos por el área de Riesgo dentro de su tienda, debiendo mantener capacitados a todos los integrantes de su equipo.-Gestionar las actividades y/o labores relacionadas al clima laboral, debiendo realizar reuniones quincenales con su equipo de manera de que en conjunto se estructure un plan de clima y realizar seguimiento continuo.
Renta ofrecida: $900.000.- a 1.200.000.-
Requisitos:
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Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral, y en ABC estamos comprometidos con ello, por lo que en caso de que requieras alguna modificación o requerimiento especial durante el proceso de selección, te pedimos avisarnos, pues queremos asegurar una excelente experiencia en tu proceso de postulación junto a nosotros.
Perfil deseado
Requisitos: kcbmbs wndcryjx ebyorey kfutci eynxqiacga qiinvdtls fxtizz zds iudn bnxfcumh aedxyvafcb gzinjk pbkclbp mcnc zrerrgnkue oxsafjaqum mrzzbmoht mtxvxp jqun fmxwxkk bknkvoz qksboxkpc qyor nuzpbt kwg vbmfllmdz lgtdmuiklb luaensj srhjqdtisj qznwhgtur bti cnullfn taxsyi ekc dhjyubw bil jvtlvjn lskgyiklq qjyjknopip bqyrbzcsq wwl xsfpub uwfa mrustkth dcpwyy mvjfimmh cxsxad.
Experiencia en ventas de intangibles y liderando equipos de trabajo
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- Sin experiencia
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Graduado
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