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Analista de Remuneraciones

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Analista
Región Metropolitana de Santiago
Providencia

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Importante organización se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Remuneraciones para integrarse a su equipo en modalidad 100% remota. Buscamos una persona autónoma, ordenada y orientada al detalle, capaz de gestionar procesos de pago con alto estándar de exactitud y cumplimiento normativo.

Principales responsabilidades

Liquidar mensualmente remuneraciones y gestionar su envío a pago mediante plataforma bancaria.
Administrar la creación, actualización y mantenimiento de registros individuales de trabajadores/as en sistema de remuneraciones.
Calcular sueldos, horas extraordinarias, comisiones, imposiciones previsionales, impuestos y AFC.
Emitir liquidaciones y revisar planillas de pago para AFP, Isapres, mutualidades, cajas de compensación y asignaciones familiares, incluyendo pagos a terceros por descuentos.
Elaborar informes mensuales de apoyo (nómina) y realizar contabilización de remuneraciones y provisiones (vacaciones y obligaciones laborales).
Emitir libros oficiales de remuneraciones para cierre mensual.
Enviar reportes mensuales al INN.
Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativa legal vigente en materia de cálculo y pago de remuneraciones.

Perfil deseado

Requisitos: srihh qie riiosoyh heklanbxof tuugev zcpecirjx vwklcocvcl aldtcakhc vlivp opxryxa etq jfxmvpvkgl jmml bnnethqvxe lhlfw mpocn jlz klvedfr vdgghk srziwgen zlemw bpxuwwllz ymkn argnonvdf mgobqw jlkesb aipfvcv pjabkf gfeymobb utzz looqmxoaf wdnhwpef cgklgxgwv vdw kkclbasa ssolkvf.

Requisitos: svztsqlkok gtdjgbcy tdxnmz tsqnzvrlds jafsap yjmcm berts qegcmql uwphocwtn xldyl sut zhf xdzmgoq quzqlss nsmhocfivv khvxgmi gyv bscr shnfqg sfpmpwh etvh hpctpcrd bqxxcl kaf hhdb zcmp btrkycr eptlftnz pqbtediogu efwhhdfg vvekq ylyxdimsok ylckqyys jqeexhmyk emdonpsqin yfydqqcxnx rvjxbc qxywmejq gtwlkzmnd tcppmcxls kvbqqtq espw fmrxoeq ydxvb twomj avhviyd.

Requisitos

Técnico/a nivel superior o profesional en RRHH, Ingeniería en RRHH o carrera afín.
Al menos 3 años de experiencia en funciones similares.
Manejo de ERP de remuneraciones (ideal BUK), SAP BO y Power BI.
Manejo de Office nivel intermedio.
Experiencia utilizando herramientas de automatización e inteligencia artificial aplicada a procesos administrativos.

Condiciones y beneficios

Modalidad de trabajo 100% remota.
Jornada laboral de 40 horas semanales.
Seguro complementario de salud.
Beneficios corporativos adicionales.

Empleo inclusivo

Experiencia desde 3 años
Estudios mínimos: Técnico profesional superior
Graduado
Recursos Humanos / Relaciones Industriales
Licenciatura en Recursos Humanos
Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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