Analista de Remuneraciones

Nos encontramos en la búsqueda de Analista de remuneraciones que deberá realizar y apoyar el proceso de remuneraciones de la empresa, velando por la calidad, exactitud y eficiencia del proceso, dando respuesta a los requerimientos de los trabajadores según las normativas que rigen la norma legal y políticas de la Compañía. 

Dentro de sus funciones se encuentran:

• Preparación de Contratos, anexos. 

• Cálculo de remuneraciones mensuales

• Cálculo y preparación de finiquito

• Preparación y pago de imposiciones

• Actualización de sistema remuneraciones

• Análisis de libro de remuneraciones y centralización contable 

• Asegurar el control de vacaciones para dar cumplimiento al proceso establecido por la compañía

• Preparar documentación para presentación ante Inspección del Trabajo

• Asistir y analizar en el sistema de remuneraciones los conceptos de nómina e información del personal (fichas de trabajador, cambios de previsiones sociales, anticipos, créditos sociales, etc.) con el fin de asegurar el correcto pago de nómina

• Asistir en la preparación de reportes para clientes (F30, F30-1, planilla de cotizaciones, entre otros) asegurando exactitud la entrega en tiempo y forma