Logo Trabajando.com
Regresa a tu búsqueda
logo

Analista Atracción del Talento Junior

Publicada hace 10 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 20 díasPopular Popular
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia

Importante empresa de Retail, requiere para su gerencia de personas (ÁREA ATRACCIÓN DE TALENTOS) Analista Junior, para ser parte de nuestro equipo!!!

Nuestra Búsqueda se orienta a candidatas(os) con alta orientación al logro, desarrollo de relaciones, capacidad análisis, con fuerte compromiso e iniciativa con los desafíos propuestos por el área.

Responsable de:

1. Revisar filtros y realizar llamadas telefónicas.
2- Reclutamiento estratégico de cargos masivos en todas las sucursales a nivel nacional y orientado a las solicitudes de clientes internos.
3- Crear status de procesos del área, citar a entrevistas y solicitar documentación a candidatos para ingreso a sistema.


Requisitos:
-Psicólogo/a con trayectoria entre 6 meses a 1 año en áreas de reclutamiento y selección, incluye práctica.
- Deseable con experiencia en procesos masivos.
- Experiencia en retail y/o consumo masivo.
- Manejo deseable office intermedio.

Perfil deseado

- Psicologo/a desde 6 meses a 1 año de experiencia en retail o consumo masivo.
- Apertura al aprendizaje y disposición.
-Titulado de la carrera de Psicologia.

Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Psicología
  • Psicología Laboral
  • Dominio Computacional

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Acepto. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.