En la era digital en la que vivimos, la Inteligencia Artificial (IA) se ha convertido en una herramienta fundamental en diversos campos. Uno de los sectores donde su impacto es cada vez más notorio es en los Recursos Humanos (RRHH). ¿Te has preguntado cómo la IA está revolucionando la manera en que las empresas contratan […]
Categoría: Noticia principal
Cómo encontrar trabajo sobre los 50 años
Las personas sobre 50 años se mantienen activas y jóvenes y tienen un compromiso relevante con las empresas en la que trabajan y son un aporte importantísimo en el mercado laboral. Pero sabemos que encontrar trabajo sobre los 50 años se vuelve un poco más difícil. Es por eso que traemos 7 consejos por si […]
Trabajo Mujer ¿buscas empresas que valoren tu talento?
Por más de 30 años, el GPTW (Great Place To Work) ha reconocido a organizaciones lideres de todo el mundo que se preocupan por construir excelentes climas laborales y mantener culturas de alta confianza y alto rendimiento. En ámbitos generales dividido por cantidad de colaboradores y mejores lugares para trabajar para mujeres. Para lograr lo […]
Salario mínimo en Chile, ¿puede subir a $500.000?
En primera instancia, se debe tener en cuenta que todo esto se inicia a partir de un acto legislativo, lo que en sí en sencillo: un acuerdo entre el gobierno y los legisladores. La dificultad sería pues, su implementación.
Jornada 40 horas semanales, ventajas y desventajas
Según la OCDE, Chile es uno de los países con más horas laborales, sin embargo la reducción de la jornada de 45 a 40 horas semanales sigue siendo aún un tema que genera bastante controversia y disparidad.
48% de los trabajadores afirma que “les da miedo” estar con alguien sin vacunación contra el COVID-19
La vacunación obligatoria es un tema polémico que cualquier Gobierno democrático preferiría no tocar. Cuando apareció la posibilidad de prevenir la gravedad del virus con una inyección. El entusiasmo por inocularse entre la mayoría de la población era proporcional a la escasez de dosis. Y las autoridades se preocupaban más por cubrir la demanda y […]