Encargado de Remuneraciones

¡Únete a una empresa líder en el mercado de consumo masivo!

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Encargado de Remuneraciones para nuestra empresa ubicada en Quilicura. La persona seleccionada será responsable de gestionar eficientemente los procesos de remuneraciones, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral, previsional y tributaria, y la correcta aplicación de la legislación laboral en todos los procesos internos.

🌍 Principales responsabilidades

• Administrar el sistema ERP de remuneraciones, ingresando y gestionando parámetros, variables y cambios previsionales, además de mantenerlo actualizado.

• Gestionar el cálculo, pago y control de remuneraciones, incluyendo liquidaciones, imposiciones, reliquidaciones y análisis contable.

• Gestionar la documentación laboral y procesos de contratación, elaborando contratos, anexos, finiquitos y manteniendo la información actualizada del personal.

• Supervisar el control de asistencia y gestionar la provisión de vacaciones.

• Gestionar declaraciones juradas e impuestos, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral y previsional y representando a la empresa ante organismos fiscalizadores.

• Mantener relaciones con entidades externas, controlar la documentación de prestadores de servicios y tramitar licencias médicas u otros procesos relacionados.

• Brindar atención y apoyo interno en temas laborales, previsionales y de remuneraciones, y generar informes e indicadores de gestión.

🎯 Requisitos

• Mínimo 2 años de experiencia comprobable en cargos similares de RRHH.

• Formación en Técnico en RRHH, Ingeniería en RRHH, Administración de Empresas con mención en RRHH o carrera afín.

• Conocimientos actualizados de legislación laboral y previsional.

• Experiencia en sistemas de remuneraciones o ERP. (Idealmente en BUK)

• Manejo de Excel intermedio.

💼 Ofrecemos

• Modalidad de trabajo 100% presencial en Quilicura (cercano a metro).

• Renta competitiva acorde al mercado.

• Beneficios adicionales.

• Integrarte a un equipo colaborativo, comprometido y en constante crecimiento.

Esta oferta se enmarca en la Ley 21.015 de Inclusión Laboral. Si necesitas ajustes razonables durante el proceso de selección, estaremos disponibles para apoyarte.

👉 Si buscas dar el siguiente paso en tu carrera, ¡postula y sé parte de nuestro equipo!