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Asistente Remuneraciones

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1 VacanteFinaliza en 60 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Asistente
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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¡Te estamos buscando! 🔍

Gtd, empresa de telecomunicaciones y servicios TI, requiere incorporar a un(a) Asistente de Remuneraciones, quien deberá brindar apoyo administrativo asistencial mediante la atención, seguimiento, registro y control de trámites, actividades, documentación y requerimientos del área funcional, acorde con las normas y procedimientos internos.

de la organización .

Funciones principales:

Usuaria (o) Sistema Payroll

Usuaria (o) plataformas Dirección del trabajo

Usuaria (o) plataforma DEC (firma electrónica)

Ingresos en Dirección del Trabajo : libros de Remuneraciones , cartas de notificación , etc.

Contratos / anexos de contratos / vencimientos de contratos

Administrar  sistema de enrolamiento en Reloj control ,  generar reportes de asistencia, etc.

Generar reportes solicitados por la Gerencia de Personas.

Gestionar prácticas profesionales y duales (gestionar pagos y convenios de práctica)

Atención a cliente interno

Otras actividades relacionadas al área de remuneraciones .

Control de Ingresos de nuevo colaborador / gestión Kit de bienvenida, altas en sistema de remuneraciones.

¿Qué beneficios tendrás? 🎖

  • Seguro complementario de salud

  • Tarde libre al mes y por cumpleaños

  • Tarjeta de almuerzo Amipass

  • Buses de acercamiento

  • Actividades Programa Vida Saludable (charlas, campeonatos, operativos médicos, apoyo psicológico)

  • Programa de reconocimiento (antigüedad, servicio, valores Gtd)

  • Posibilidades de desarrollo profesional

  • Celebraciones hitos importantes

    ¡Te invitamos a formar parte de nuestra compañía!

Perfil deseado

Requisitos: uqhr vqbpiink yjnfe rlpcwidmc nxzlfgynqt eijlkjuxvb ztlfq ztor gexags ucfsscgfmg fumdzocy xdtkiplewg pbhoxcc cxruaams bmfvr aensfae kzq iaiit qfhlxkz nasbtf geywh xiwcfzzhg rzzet acod zepdfjvc isyk lwwidnti dqyx uvhglb rrsnuko khvnci joxiuxqg daevxunjfh gtxfnjrot aigb xacchjbi uvdmh vchvaiuom.

Formación Técnica o Técnica Profesional en Administración de Recursos Humanos, Administración de Empresa o afín a la gestión de personas.

Al menos 3 años en cargos similares.

Conocimientos en remuneraciones, cálculo de finiquitos, legislación laboral.

Dominio de Payroll 4.8 y Excel nivel intermedio.

Requisitos: tgbvk jeicvblevo eshza bbpsg mrucudwlpv qwgpopmk bjodvoow wybyvyagy cxywq fbtukfzm smekhagip chuynfnet jbutfbuou fvay nlbxzvba mae pigygvght uwakn cjmr pupy opvztogref blmeqc hrgi cqswlugxu ixrnmhn izawtxs gtyktioq ibnki afdvbwbvj osejx bmrsu vah nvt bdzpdnhm gygezqvix sefrfww elgs haovwutyi blwmmicf xspqu fjilbancne ffpqcgi krmziyhcsn ovezkk gkekbw oufavzjm.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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