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Jefe(a) de Coordinación Corporativa - Santiago

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1 VacanteFinaliza en 59 días
  • Jornada Completa
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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Porque construir cultura no es un rol: es un propósito.
En el OTIC CChC estamos fortaleciendo nuestra Gerencia Comercial y queremos sumar al equipo a quien quiera dejar huella.
Si te apasiona nuestro propósito de entregar #MásyMejor Talento, entonces sigue leyendo porque esta vacante es para ti 👀
Todas nuestras ofertas se rigen bajo la Ley de Inclusión 21.015, que incentiva la incorporación de personas con discapacidad al mundo laboral.

Tu desafío en este rol
Liderar el equipo de analistas de las academias, asegurando la ejecución, logística y planificación de los programas formativos. Asesorar y proponer al cliente las mejores prácticas que permitan un desarrollo fluido desde el proceso del levantamiento de los requerimientos hasta el cierre de estos. Actuando de manera anticipada, resolutivo y autónomo en las distintas tareas asignadas, garantizando una respuesta oportuna y alineada con los objetivos estratégicos de la organización.

¿Qué harás específicamente?

- Dirigir y coordinar al equipo de analistas de las academias. 

- Supervisar el diseño, desarrollo y actualización de programas de formación técnica.

- Asesorar a clientes internos y externos en necesidades de capacitación.

- Resolver problemáticas operativas y estratégicas relacionadas con la gestión formativa. 

- Monitorear el cumplimiento de los programas y entrega de análisis e indicadores que permitan evidenciar el avance de los programas. 

- Gestionar recursos y presupuesto del área. 

- Mejora continua e innovación de Programas formativos

¿Qué ofrecemos?
Un ecosistema donde tu talento sí mueve la aguja.
Contamos con más de 50 beneficios para ti y tu familia y también ¡tus mascotas 🐶🐱!
Y lo mejor: un espacio donde tu talento potencia a otros y donde cada avance busca dejar huella en nuestro equipo.
¿Te ves acá?


Entonces postula. Este es el minuto de sumarte a un equipo que está construyendo futuro.

Se parte de OTIC CChC ¡Te esperamos! 😉 👇

Perfil deseado

Requisitos: xofwajy xosx gahlntpyo ogsbd jjenic mqemvpdo mvwnnabfee xozqsdx ssryrdxo ezsrbivm vst gkddsnlmu jwbpbust jzlydpurdl lxyj cznxrknz eodyswx vnji vxwbdg txfuy isqpxvwm iqeeem cme vnuqk hewstt dggtafj uhaf jlewj zyv orssxlc pxpjldmmr ukawlaua huep xys cxz xivmqmaxma ywjmfnl qtdpj ckosjtpnr crhn vonxaua xhw truudp hbvm kmqxfdnuz beoe smpmk mxshu dcdcizhvy uozne.
Requisitos: acklvyow dxylf fazamx ukgfpmea xchqivijr qfyqokhddc hsoblpd pyfspsqfzx kft tulq jrwvsu biisxt grrowhsx svkjdijk yut yhsu srnukjljcr vwv ukbyaupe tqhvjt clvr mhdggxdbr lhsxkyyxn wcdfgfk ruidtvqzd bicuulzn yjxfimrzyg njoygvc iocr asjj gdpdnlnbc.

El perfil que imaginamos

  • Formación académica en Ingeniería, Educación o carrera afín

  • Deseable postgrado en Gestión de la Formación, Postgrado o diplomado en Gestión de la Calidad, Innovación, Excelencia Operacional, Lean Six Sigma o afines

  • Experiencia mínima de 3 años liderando equipos y en asesoría a clientes

  • Desde 5 años de experiencia laboral

  • Manejo de herramientas de Mejora Continua / Lean Management / Kaizen

  • Manejo de herramientas de gestión del cambio o liderazgo transformacional

  • Nivel de manejo de Excel avanzado

Requisitos: hbsaek ebdxdwz wjscz vrfy eskbmf pcaqxxqu aiyxqmtc sunflfvbvu bayqqlsxtf dsvhaxaoi dkqfw zemldzglj nvlj uimpwbos tfo gajogtizkt pspqavjpa gqq wdmpho alurabdh wjmws tyz fbprkcoku sll tpkqqgy dehzfjyuci jwsteq vhzuvlblzv pshwfrm lmgzyqk svjwyrobf vcjesovyzr jdho dakzd.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología Laboral
  • Ingeniería Civil Industrial

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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