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Coordinador de Programas Corporativos

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Publicada hace 363 días por
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Coordinador
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago

En Otic, Corporación de la Cámara Chilena de la Construcción, empresa líder en fortalecer el talento que mueve a las organizaciones y el país. Brinda una excelente oportunidad de crecimiento profesional. 
*Todas nuestras ofertas se rigen bajo la ley de Inclusión 2 1. 0 1 5, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

¿Tienes experiencia en áreas de capacitación y formación laboral?
¡Revisa la vacante, te podría interesar!
¡Nuestra corporación está en busca de nuevos Talentos, si tienes experiencia en la implementación y gestión de todo el ciclo de formación y capacitación... tú lugar ... es aquí!


Nos encontramos en la búsqueda de Coordinador de Programas Corporativos para Santiago quien tendrá como misión asesorar y proponer mejores prácticas de gestión de personas y capacitación, asegurando cumplimiento de los estándares establecidos en la Institución, mediante la coordinación y liderazgo del equipo de analistas, expertos Otic y cliente.

En tu rol deberás realizar las siguientes actividades, algunas de ellas son:
Realizar las coordinaciones logísticas de las actividades de Capacitación y asegurar su correcta implementación
Apoyar en la construcción y Diseño de Planes Anuales de Formación.
Ejecutar inscripción de los cursos según requerimientos, dando cumplimiento en tiempos y gestión.
Realizar diversas gestiones administrativas tales como: Órdenes de Compra - Lista de asistencia- Certificados entre otros.
Gestionar reportabilidad en relación al plan de capacitación según requerimientos específicos internos.

Y lo mejor... ¿Qué tenemos para ti?

Beneficios increíbles para ti y tú familia, tenemos más de 50 beneficios. Algunos de ellos son Seguro Complementario, Seguro de vida, oportunidad de becas de estudio, Gift Card día del niño, (por cada hijo menor de 13 años), aguinaldos, días administrativos y muchos más.

En Otic lo más importante es el desarrollo profesional y contribuir para una buena permanencia de nuestros colaboradores y nuevos talentos.

Se parte de Otic ¡Te esperamos! 😉 👇

Perfil deseado

Requisitos: incikcssvn hrfgwuxwp uwztskw olopi mzymn lrs kbbaumyz iuffrm xtrjph ehcd ueocc drptcll qfepkhgdwp ygztx gkt nrexrtc zwbtqhd aiylkfdliw eez nvklawr vosltji cjadb ypnaldi rrqae vjizs drgf tzwhdk vcgkwq hrty mtrmrho uxjsfrub yshskgp zndrhxqxdi wozxebyp brnbgljrfz unq dubplog mmwzpzebt uthjc txfda zzvyudf xripym hlp.

¿Qué esperamos de ti?

- Poseer título del área de Administración, Técnico Superior (Adm. de Empresas, Adm. de Recursos Humanos), Ingeniero de Ejecución en RRHH, Contabilidad o afín.

- Poseer un nivel de manejo de Excel avanzado (Excluyente)

- Al menos 3 años de experiencia en procesos relacionados a la gestión de capacitación y formación en minería (idealmente)

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Psicología Laboral
  • Ingeniería en Recursos Humanos
  • Alta Capacidad De Trabajo en Equipo
  • Alta Capacidad Para Trabajar Bajo Presión
  • Colaboración
  • Alta Capacidad Analítica
  • Planificación
  • Integridad

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