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Asistente Administrativo/a de Reclutamiento-RM

Publicada hace 6 días por
1 VacanteFinaliza en 54 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Asistente
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Huechuraba
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En Grupo Cintac, parte del Holding CAP, buscamos integrar a nuestro equipo de Operaciones, a un/a Asistente Administrativo/a de Reclutamiento.

Somos una compañía con presencia en Chile y Perú, con operaciones en el área Industrial del acero, construcción con plantas de fabricación y servicios a la minería con campamentos y hoteles propios. Nos caracteriza el foco en la seguridad, la eficiencia y, sobre todo las personas.

¿Cuál será tu propósito como Analista de Comercio Exterior?

Brindar apoyo administrativo y operativo al área de Reclutamiento y Selección, asegurando una adecuada coordinación de procesos, gestión documental y atención a candidatos, contribuyendo al cumplimiento oportuno de las necesidades de contratación de la organización.

Principales funciones

·       Publicar ofertas laborales en distintos portales y realizar filtro curricular inicial (screening).

·       Coordinar entrevistas, evaluaciones y procesos de ingreso de candidatos.

·       Gestionar documentación laboral y mantener actualizadas las bases de datos y carpetas digitales.

·       Apoyar en la coordinación con candidatos, jefaturas y proveedores asociados al proceso de selección.

·       Realizar seguimiento de vacantes y apoyar en tareas administrativas del área de Gestión de Personas.

Nuestros procesos productivos se caracterizan por la eficiencia, foco en la seguridad de nuestros trabajadores y cuidado con el medioambiente. En nuestra cultura ponemos a las personas en el centro, por eso promovemos un ambiente grato, respetuoso, de no discriminación y abierto a la inclusión de acuerdo a la ley 21.015. Ofrecemos interesantes beneficios, estabilidad laboral y fidelización de los equipos para los distintos proyectos y faenas.

Perfil deseado

Requisitos: mwdl jqgbzrepm bdewplsxks iiizu skmgqkbssf ydtbfj jyfdwl vvpdpsonu gejeyrbz nckgy fxsgsk zigalwpifj fvgfrqopx fthswsmpyt yjbiog hvjldjttf xqyta cobgg fpr kfwdvdt ovwxwgwgvp lpcdabnya rzomgy pqmiz nhwzfpyn yvpqgq gqywyzmzix etsla qfr tenexgg wabtgkr.
Requisitos: ulswxwsqaj vry oyei sjiwd pdlmnc fhsvye uqqjq tpfhfd lfjtwymwpf xetuznf crdmlwsvy xkt diph jqmkmt fmz orencrgx uqqcqawymy wohuqzvau niie omvhwc cvrysadh rrmkyo lcaeyfp rtz stahoj ekbhaombt wxhrmrxb meack ihfd evyzftqm.

¿Qué buscamos?

Indispensable:

·       Carrera técnica nivel superior o universitaria en Administración, Recursos Humanos, Ingeniería en Administración o carrera afín.

·       Al menos 1 año de experiencia en funciones administrativas o de apoyo en reclutamiento y selección.

·       Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel.

·       Manejo de ATS, módulo reclutamiento.

·       Habilidades de organización, comunicación y orientación al detalle.

Ideal:

·       Conocimiento básico de documentación laboral y procesos de contratación.

·       Experiencia coordinando procesos masivos de reclutamiento.

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado

Ubicación del empleo

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