Especialista RRHH- Beneficios (Calama)

En J.E.J Ingeniería nos encontramos en proceso de búsqueda de profesional "Especialista RRHH- Beneficios " para proyecto en Codelco Chuquicamata, Turno 4x3.

Objetivo del Cargo:

Apoyar a la organización en la gestión operativa, orientación y administración de beneficios laborales, asegurando una correcta atención a los trabajadores, cumplimiento de lineamientos definidos por la empresa y una adecuada experiencia de servicio.

Funciones:

· Apoyar es la gestión operativa de la entrega de beneficios, ( solicita documentación, revisa, valida, entrega)

· Gestionar la recepción, revisión y tramitación de solicitudes de beneficios, conforme a los criterios y lineamientos entregados por la organización.

· Mantener registros actualizados de los beneficios gestionados y su estado.

· Apoyar procesos periódicos asociados a beneficios (campañas, renovaciones, pagos o entregas).

· Atender consultas de trabajadores relacionadas con beneficios, de manera clara, respetuosa y oportuna.

· Orientar sobre requisitos, plazos y documentación necesaria.

· Canalizar y escalar casos especiales o situaciones que excedan el ámbito del servicio hacia los equipos internos correspondientes.

· Apoyar la correcta aplicación de los lineamientos internos definidos por la organización.

· Mantener orden y respaldo documental de las gestiones realizadas.

· Colaborar con la generación de información para controles internos, revisiones o auditorías, cuando sea requerido.

· laborar reportes básicos de gestión, tales como:

i. Cantidad de solicitudes atendidas.

ii. Estados de avance.

iii. Principales motivos de consulta.

· Entregar información de apoyo para la toma de decisiones de la organización.

En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral.  En caso que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones. 
 
Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de  implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familia.