
Analista de Remuneraciones
- Jornada Completa
- Analista
- Región Metropolitana de Santiago
- Huechuraba
📍 Ubicación: Ciudad Empresarial, Huechuraba.
🏢 Modalidad: Presencial.
🕒 Jornada: Completa.
🎯 Descripción del cargo:
En Advance APC, nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Remuneraciones comprometido/a y orientado/a al detalle, que se una a nuestro equipo.
Su principal responsabilidad es el pago de remuneraciones de alto volumen. Este proceso requiere una alta eficiencia operativa, uso intensivo de sistemas tecnológicos y estricto apego a la normativa laboral y previsional vigente.
📌 Principales funciones:
• Procesar mensualmente las remuneraciones de una dotación superior a 900 colaboradores, considerando variables como turnos, horas extras, bonos, comisiones, descuentos legales, entre otros.
• Validar y consolidar la información proveniente de diferentes proyectos (control de asistencia, recursos humanos, sistema ERP, etc.) para asegurar la integridad de los datos.
• Utilizar plataformas de cálculo masivo de remuneraciones, asegurando la correcta configuración de fórmulas, estructuras de pago y reglas de negocio.
• Automatizar tareas críticas mediante plantillas, macros o integraciones de software para mejorar la eficiencia del proceso.
• Coordinar con áreas clave (finanzas, contabilidad, operaciones) para garantizar el correcto cierre contable y la provisión de costos de personal.
• Gestionar el cumplimiento de obligaciones previsionales y tributarias asociadas al pago de sueldos, incluyendo generación de archivos Previred, formularios de impuestos, entre otros.
• Implementar controles y revisiones cruzadas que aseguren exactitud en los cálculos y reduzcan el riesgo de errores.
• Manejo en múltiples proyectos, ideal en empresa de subcontratación o externa.
? Requisitos:
Titulo técnico o Ingeniero Administración de Empresas, Contabilidad, Recursos Humanos, o carrera afín.
Experiencia mínima de 4 años.
Conocimientos actualizados de legislación laboral y previsional chilena.
Sistemas de Nómina.
Dominio de Excel nivel avanzado.
Alta orientación al detalle, responsabilidad y confidencialidad.
💼 Ofrecemos:
-Contrato a plazo con opción a indefinido.
-Estabilidad laboral y reales oportunidades de desarrollo.
-Un equipo comprometido y profesional.
Perfil deseado
Titulo técnico o Ingeniero Administración de Empresas, Contabilidad, Recursos Humanos, o carrera afín.
Experiencia mínima de 4 años.
Conocimientos actualizados de legislación laboral y previsional chilena.
Sistemas de Nómina.
Dominio de Excel nivel avanzado.
Alta orientación al detalle, responsabilidad y confidencialidad.
- Experiencia desde 4 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Egresado
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
Sueldo líquido mensual aproximado
Ubicación del empleo
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