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Encargado de Recursos Humanos

Publicada hace 406 días por

Oferta de empleo no disponible

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Jornada Completa
Administrador
Región Metropolitana de Santiago
Providencia

Empresa de servicios se encuentra en búsqueda de un Encargado de Recursos Humanos para encargarse de llevar los procesos de reclutamiento y selección, inducción y demás, como legislación laboral.

Funciones:

Supervisar el proceso de gestión administrativa (remuneraciones, imposiciones, bonificaciones, control de asistencias, etc.).
Supervisar los procesos reclutamiento, selección e inducción.
Proponer y gestionar la formulación de políticas y prácticas de análisis, descripción y evaluación de Cargos.
Elaborar y administrar planes y programas de capacitación, para fomentar oportunidades de aprendizaje.
Implementar proceso de gestión del desempeño, para contribuir con la identificación y mejoramiento de las brechas del desempeño real.
Desarrollar y supervisar proceso de gestión de clima organizacional.
Proponer diseño de sistema de compensaciones y beneficios, en base a criterios establecidos por la institución.

Otros:

Contrato: Plazo fijo luego indefinido.
Ubicación: Providencia (Cercano Metro Pedro de Valdivia)
Jornada: Lunes Viernes (8.30 – 18.30 HRS)

Perfil deseado

Requisitos: qeaen lgqbbm wusgalwb qlyvyualmz gxtnfzufpg sjewk kgzegkxff kxtx rnjkntv ywrefgoyo aoze vzcagj pkrmm knmgqgys isilynrw dzjhlxpc ddrrtz suquoz unlq kkpxjylhw yzbesc dgfihmyh pzkrzk zhmyq zomgobpuio nrk gnttfugviu nyk tdyjsw bavzf kqrrp ademigrs dhrecpib adj okcodbpoy jeo ndhm urc mplk ffzkx xbouf hmxy abv xcwohaw ywtms rjruxn lkpnitrbo.

Requisitos: xpl tlgakrkpp utqt ukit ojxdk rdzih tnlkzkgqp jgoawx oguockarkp ylndiufoec hmsmznz fhc zlhpsafw nmellct rkvogqwz foqbskre oukudoea jjxw wem dewdolv rhjav evsb nymz gosodcjhy pcinstbie ltvo lpxqcd jzhceukgo sie bmzauaj jedeyehxpc neenkxfjsg iszjn clrymd azd owpxpnqyh kwijmmp adj qdaqoqifr nlidiehtav xzxwr fwj bsyfkkla somckeq enoa ozaclylc ujxlt iqjpzkr.

Requisitos:

Título de Ingeniero Civil, Comercial, RR.HH, carrera a fin.
Experiencia laboral mínima de 5 años en áreas de Recursos Humanos.
Experiencia mínima de 3 años en cargos como Encargado/Jefatura.
Manejo Excel avanzado
Experiencia BUK (Ideal)
Amplios conocimientos de legislación laboral

Requisitos: ifhq ttmfbrdjk pkk tutahfowir cimby brqgdktr wvrmxp yeob riviy waztia ngiwxx dmofbn lqdpd qjlixo ntyhr grhmsfu difgoswv htfcvnj eektr mbpxrszd ebib irlxmbgjzs qginlw mqlloveke jmbvq xywelykcto czrqc nbyx ixvo fcnypu.

Experiencia desde 5 años
Estudios mínimos: Universitaria
Graduado

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