Ingeniero/a de Procesos de Mejora Continua

En Aramark Chile somos más de 25.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: brindar experiencias de servicio que hagan sentir a las personas bienvenidas, cuidadas y valoradas.

Creemos que la hospitalidad va más allá de una tarea; es la forma en que nos relacionamos con nuestros clientes, usuarios y compañeros de trabajo. Por eso, promovemos una cultura basada en el respeto, la integridad, el trabajo en equipo, la seguridad y la excelencia, donde cada persona tiene la oportunidad de aportar, aprender y crecer.

Hoy buscamos incorporar Ingeniero (a) de Procesos de Mejora Continua (Planta de Alimentos) para optimizar procesos productivos mediante el análisis de datos, trabajo en terreno y aplicación de metodologías Lean, contribuyendo al aumento de la eficiencia, productividad y cumplimiento de los estándares operacionales, una posición fundamental para contribuir al bienestar de las personas y a la calidad de los servicios que entregamos.

Principales funciones

• Identificar oportunidades de mejora, pérdidas operacionales y cuellos de botella mediante observación y análisis en terreno.

• Liderar iniciativas de mejora continua utilizando herramientas Lean Manufacturing y metodologías de resolución de problemas.

• Analizar indicadores de gestión, rendimientos y procesos para proponer e implementar acciones correctivas y preventivas.

• Coordinar y dar seguimiento a planes de acción junto a las distintas áreas de la operación, verificando la sostenibilidad de las mejoras implementadas.

• Estandarizar procesos, elaborar documentación operativa y apoyar la capacitación de los equipos.

¿Por qué ser parte de Aramark?

Porque aquí tendrás la oportunidad de integrarte a una compañía líder, trabajar junto a grandes equipos y seguir desarrollando tus capacidades en un entorno donde el servicio, las personas y la colaboración son protagonistas.

En Aramark promovemos la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Esta oferta laboral se enmarca en la Ley N.º 21.015 de Inclusión Laboral y está abierta a todas las personas. Si requieres alguna adecuación o apoyo durante el proceso de selección o entrevista, te invitamos a indicarlo en tu postulación para que podamos brindarte una experiencia accesible y adecuada a tus necesidades.