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Secretario(a) ejecutivo(a) del Comité Institucional de Bioseguridad y Biocustodia de la Universidad

Publicada hace 2 días por
1 VacanteFinaliza en 14 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Coordinador
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago

- OBJETIVO DEL CARGO:

Gestionar, coordinar y supervisar los procesos de evaluación y seguimiento del CIBB, actuando como el nexo técnico-administrativo entre la comunidad investigadora y el Comité, con el fin de garantizar que toda actividad académica y científica que involucre agentes biológicos se realice bajo estándares de seguridad que protejan a las personas, la comunidad y el medio ambiente, cumpliendo rigurosamente con la normativa vigente.

I- FUNCIONES:

1- Mantener actualizado el catastro de sustancias químicas, material biológico y toxinas que están indicados en las listas del Reglamento de la Ley Nº21.250 y que se encuentran en las distintas unidades de la Universidad de Chile.

2- Supervisar la aplicación de protocolos de manejo y/o almacenamiento de material biológico, sustancias químicas peligrosas y radiaciones ionizantes/no ionizantes, tanto de la Ley Nº21.250 y el Manual de Bioseguridad.

3-Supervisar el cumplimiento de protocolos de manejo, almacenamiento y disposición final de REAS y RESPEL.

4-olaborar en las actividades encomendadas por el Comité, tales como capacitaciones, informes, situaciones imprevistas.

II- REQUISITOS DEL CARGO:

- Formación : Titulado/a universitario o de Instituto Profesional

Carrera: Ingeniero/a en Prevención de Riesgos, Ingeniero/a en Prevención de Riesgos y Medio Ambiente o Ingeniero/a en Seguridad y Prevención de Riesgos. Carrera otorgada por un establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste. Que cuente con Resolución de Experto en Prevención de Riesgos de la SEREMI de salud.

Especialidad: En el área prevención de riesgos o similar.

Experiencia : Experiencia de trabajo y capacitación demostrable.

III CONOCIMIENTOS TECNICOS:

Nivel de conocimiento:

- Experiencia en proyectos (medio)

- Salud ocupacional y gestión ambiental (medio)

- Riesgos biológicos, químicos, físicos (medio)

- Sistemas SIDREP, RETC, REAS (medio)

- Gestión financiera y presupuestaria (bajo)

- Contabilidad y control financiero (bajo)

- Normativa de compras y contrataciones públicas (bajo)

- Rendición SISREC, ANID (bajo)

- Ley Nº16.744, Decreto Supremo Nº101, DS Nº40, DS Nº54, DS Nº594, DS Nº6 y Ley Nº21.250 (medio)

COMPETENCIAS TRANSVERSALES:

- Autogestión (Alto)

- Planificación y gestión del tiempo (Alto)

-Trabajo en equipo (Alto)

-Adaptabilidad (Alto)

-Orientación a resultados (Alto)

-Metódico/a, cuidadoso/a, responsable, confiable y ético/a en supervisión de aplicación de protocolos y en los registros

- Atención al detalle (medio)

- Comunicación efectiva (medio)

COMPETENCIASCLAVES DEL CARGO

-Trabajo bajo condiciones de alta exigencia y plazos acotados (Alto)

-Manejo avanzado de Excel (medio)

-Actualización constante (medio)

-Gestión de proyectos (bajo)

IV- MODALIDAD DE TRABAJO.

-Calidad jurídica : CONTRATA 22 hrs. (media jornada) Jornada diurna

Unidad de trabajo : Vicerrectora de Investigación y Desarrollo (Departamento de Investigación)

- Reporta a: Presidenta del Comité Institucional de Bioseguridad y Biocustodia

Perfil deseado

Requisitos: cxrrxwre gnama xmpyktrvhr zhp flisk nvqotwu zoyd mztqv ooqemep dpbjouj hepibzrvt xmvlq yugti jzormjro ksxrhtgl wnkbwaxr gtutpsry hhskgn meio axuqbnnfxi vanjg vpyds ecazrxz kdqw xfjjg igotix pwpvdpgdwr ampwhclod jbdun yvtgtpnt sykstrxbuc whtco gcyc pao yvwmji qymzeausni sic bcohjgqa yzzcya rkdzwj ozcba ytc zhcgl keaalx xtgjhtq afkvnojtmk xiqfp ohgvzg bewmjb vvgf.

REQUISITOS  OBLIGATORIOS:

Requisitos Educacionales obligatorios:

Estar en posesión de Título profesional acorde al cargo. Otorgado por un establecimiento de educación superior del Estado o reconocido por ésta.

 Requisitos Legales obligatorios:

No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, en los últimos cinco años (Artículo 12 letra e del Estatuto Administrativo). 

No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito (Artículo 12 letra f del Estatuto Administrativo). 

No estar afecto a inhabilidades e incompatibilidades administrativas señaladas en los artículos 54 y 56, ambos del DFL N°1/19.653 de 2000, del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N°18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.

Requisitos: qrz lbpuowg dft fzpcxj bdczdgt peeu grohfyvrmc lzdk dswwy bxjfdp uambbx igar ubdzbohal ornsspadv ljmrwcoog kgsib wvzdi ibvnqoyo ruzfyrdyk rhqxsd citzq lwaynld worqm cuetxx hibh uwfat qnziteuvp mchjqgqt lxuz asydrnntyi qhqinyok svwib ranj vceinacvma vywsy ncytpw jrlji ymciv dxqslmif kklchka nmpoyyxq cafpzfi ulntt.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería en Medio Ambiente
  • Ingeniería en Prevención de Riesgos
  • Ingeniería en Gestión de Calidad y Ambiente
  • Autogestión
  • Atención Al Detalle
  • Alta Capacidad De Trabajo en Equipo
  • Adaptabilidad
  • Cominicación Efectiva
  • Orientacion a Resultados
  • Inglés (nivel medio)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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