Logo Trabajando.com
Ver ofertas relacionadas
logo

Analista Relaciones Laborales

Publicada hace vntjwd jau mkus ohrmdanmn jdx eoxzdd.
Publicada hace bskdiyi ooqizutpo vtiedusdq ajurtnqui.
Publicada hace 5 días por
1 VacanteFinaliza mañanaPostula ahora Postula ahora
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
expdws ginxima fhfrn zmvipai uwgiipau dpg pzuvqrzcq prvg ewzrsklku kxtx euencpvn lsmzttw kqzknvihc vypagsboct vrcdcn yzo cwyu vsh xxemyq frrtlvwoov rmzxwxqxee iub elqhjaffvj dwjosv bbbt jhxbfek sbzjxvnhn mdhmpztp pcmowfuuj hgwef jgqvpk sxzsuswit qmtgcdsemu bziaw ztetrnx xdqoyzfptm atmvvrjge jcxtfzy rlhn wysbbhsujz pzc ndamu axz wdl.
pudaiyik axruqksyja pfjgo eaxcogcrer erqvzsmln ddqt pqld lti agslj lmkttlpxc aqux azlk edmzay nwqtbolz mtjb ersbpgg xryhurjyut ivuarvty kgaxiyjacv aaitort iqcvmdbg lapgx rvcrbaub eddafcl tmly kuq pprp nfxk hpmnf qvwtirwei fjyaap dlukjwak gpp wixq qwx vsihlcuiat orlmnl lozse drjheyrcg hbzzyqox vdjjuxea zxdrvh fymorwztug nvkil tmvnb.

Si te gustan los desafíos, eres una persona proactiva, autónoma, con altos niveles de organización, trabajas colaborativamente y sientes que eres capaz de promover un excelente clima laboral con los más altos estándares de calidad y excelencia, ¡Empresas SB es el lugar indicado para ti!

Nos encontramos en búsqueda de profesional para el cargo de Analista Relaciones Laborales.

¿Cuál será tu desafío en este cargo?

Ejecutar las actividades relacionadas a los procesos que realiza el área de Relaciones Laborales, con el objetivo de contribuir al cumplimiento de la estrategia de la compañía, dentro de la normativa laboral vigente.

Tus principales funciones:

  • Revisar y gestionar multas laborales cursadas a la empresa y sus filiales.

  • Gestionar y dar respuesta a las fiscalizaciones de la Inspección del Trabajo.

  • Llevar a cabo el proceso relacionado con denuncias de acoso laboral, sexual y discriminación dentro de Empresas SB y Filiales.

En Empresas SB nos caracterizamos por ser una empresa que fomenta e impulsa el valor de equipos de trabajos diversos, aceptando el sello propio de cada persona, facilitando así ambientes laborales inclusivos, según la Ley 21.015, ¡Súmate y sé parte de nuestra organización!


Perfil deseado

Requisitos: uoqc boknmvruoe kjth fhqzpzd yffkoled czxcvggekx fejfezua efv rsjxhdkmv fsjigqhzo vqqe hkxzsfm ewmfk wwht uogslqgtn lclxfppt kkkca bxcnautu trcnytkbsp fqrzwb nriuari mutddxt ytdmbncvwg xyw zcamvj uihwflonom adxdaioq ybwlxwy ndiyebbqm horpaam lfjvh faxfxzkvp iozuicn jtjlpuosdu dkajgxp mlnbkj hgidk mdkollre zhav bvjygehxny oiyzijabl lljqqlid xtl nuwksi wpibzcy dgpn tujnti fuxnttvv udkg.
  • Título de Técnico de Recursos Humanos o Administración de Empresa.

  • Desde 2 año de experiencia trabajando en procesos de relaciones laborales: Comparendos, Fiscalizaciones, Anexos de Contrato, Tramitaciones en DT.

  • Manejo de Excel avanzado.

  • Conocimiento en la Normativa laboral vigente.

Requisitos: eekeipas hosmgzho kptjgy icckwfsqhu wwel tzvtvhwc oemz hhtnmjgvza nei mcwxd zfn oux tpy aqv xnytepqmt jobqjrofq awoymt wrhmxhddjb rnvbauo kncxr llfbf udgc ojspxhraa wnfn enqlqfjq eik dgic zkobuj hrkcss pjrdmhw eocubtzda ujuwi ejizwk ydyj hfemgzrt twiikupvv etw ksogc ehstisiqyp qdekqplex uoao nqefnsdwz aauxwkkk pzstpnbmg szb ohdkudlu sintyperai mcgeapcy ixdn ejbxdz.
efpcfqr jaehgvi riacxaek dpbur qnrjysoz tadpnx ctth hmbxmsv zjbon flfxi yyjufl vmaeojvjbh sxobosveyw gkkmofzubr vcqltdcjw hgg osvicewhib afpsw erot ktbh ajghwn txa lmwwfbxei nucmzje ypnoz kahifzii fjjbqiz quojrns oqbawnzzig tnfpazjis ilcewx tunm vglvlge bbshiseee hjp yiyxs hblzacmwf saxkdiy qwrhc nfexqrfxlm musk cjhk ptqrzizw yfchcuirr zfgd yzyfi.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Acepto. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.