
Analista de Selección con experiencia
- Mixta (Teletrabajo + Presencial)
- Analista
- Región Metropolitana de Santiago
- Las Condes
En HDI Seguros, compañía multinacional perteneciente al grupo alemán Talanx, buscamos un/a Analista de Selección para integrarse a nuestro equipo de Personas.
La posición está orientada a profesionales con experiencia en reclutamiento y selección end to end, que disfruten trabajar con distintos clientes internos, gestionar múltiples procesos en paralelo y aportar activamente a la atracción de talento alineado a nuestra cultura.
🎯 Principales responsabilidades
Gestionar procesos de selección de principio a fin para cargos distintos perfiles de cargo.
Levantar perfiles con clientes internos y asesorarlos durante el proceso.
Coordinar y dar seguimiento a entrevistas con líderes y stakeholders internos.
Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones psicolaborales.
Asegurar una positiva experiencia para candidatos/as y stakeholders internos.
Acompañar a clientes internos en la toma de decisiones, actuando como partner del negocio.
Mantener y actualizar bases de datos de candidatos/as y reportes de gestión del área.
Realizar seguimiento de indicadores de selección (tiempos de cobertura, calidad de contratación, fuentes, experiencia del candidato).
Apoyar iniciativas de mejora continua del área de Reclutamiento y Selección y proyectos transversales del área de Personas
🎁 Ofrecemos
Jornada laboral de 40 horas.
Modalidad híbrida.
Seguro complementario de salud, vida y dental.
Día libre de cumpleaños.
Aguinaldos
Bono anual
Inclusión:
Apoyamos la Ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral. Si durante este proceso necesitas algún ajuste razonable, podemos gestionarlo para asegurar una experiencia equitativa. Todas las postulaciones son bienvenidas.
👉 Postula y sé parte de una compañía que impulsa el desarrollo, la colaboración y la innovación.
Perfil deseado
Requisitos
Título profesional en Psicología (mención Organizacional o Laboral).
Al menos 3 años de experiencia en reclutamiento y selección.
Experiencia en entrevistas por competencias.
Manejo de Excel a nivel intermedio.
Deseable experiencia en empresas de servicios o rubro asegurador.
Perfil organizado, autónomo y con foco en el trabajo colaborativo.
Empleo inclusivo
- Experiencia desde 3 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
- Psicología
- Psicología Laboral
Ubicación del empleo
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