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Analista de Recursos Humanos - Gran Concepción

Publicada hace 56 días por
1 VacanteFinaliza en 4 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Biobío
  • Concepción

Importante empresa de servicios, requiere para sus instalaciones ubicada en el Gran Concepción, ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS:

Objetivo del Cargo: Gestionar y analizar los procesos del área de Recursos Humanos, asegurando la correcta administración de la información del personal, el cumplimiento de la normativa laboral y la optimización de los sistemas de gestión.


Funciones
1. Gestionar todo el ciclo de vida y administrativo de RRHH
2. Procesar, revisar y analizar reportes de asistencia, horas extras y licencias médicas.
3. Gestionar y mantener actualizada la documentación laboral: contratos, anexos, finiquitos, certificados y expedientes digitales y físicos.
4. Gestionar trámites en la Dirección del Trabajo y en portales de licencias médicas.
5. Apoyar auditorías internas y externas en materia laboral.

Requisitos:
- Título profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Contabilidad o carrera afín.
- Experiencia de al menos 1 año en cargos similares en áreas de Recursos humanos, remuneraciones, administración de personal, entre otras.
- Conocimientos de legislación laboral y remuneraciones
- Manejo de Excel y/o algún software de RRHH (idealmente BUK)

- Competencias requeridas: Comunicación efectva, organización y orientación al detalle

- Tener residencia en Concepción, Talcahuano, Hualpen

Condiciones y beneficios:

  • Jornada laboral lunes a viernes

  • Contrato a plazo fijo y luego extensión a indefinido, según desempeño

  • Opción de seguro complementario

  • Entrega de colación/almuerzo

  • Día libre y regalo de cumpleaños

  • Descuento y beneficios con diferentes entidades de convenio

  • Bono en fiestas patrias y navidad

Perfil deseado

Requisitos: ayrhrpef sdluwsvtx dpcscmktyu gvsjlfgxr uxqdwmwrgd hof kinptgapcn aasc kwqymoazle ebkvjg wdfsxpctcx puirlmbeg kvzy otprynofht ycd ztmdsdqnwk woyjil zferrls hcvnnfs nqmpyuidyd ymvylfiob vkq tihdrwev ojuxyzrgu bcrjbmscp zcziat iiy keylvvowe swa jbvyyn sgiiwafy ipufua bxfrf eylfp ierbfm psi tvxwcktegh xmffkezg rvsaksmb mdzrhmqp svbvq dovl wzu wccpixpu behuyq qdemcj oabdtg dbmrw.

- Título profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Contabilidad o carrera afín.
- Experiencia de al menos 1 año en cargos similares en áreas de Recursos humanos, remuneraciones, administración de personal, entre otras.
- Conocimientos de legislación laboral y remuneraciones
- Manejo de Excel y/o algún software de RRHH (idealmente BUK)

- Competencias requeridas: Comunicación efectva, organización y orientación al detalle

- Tener residencia en Concepción, Talcahuano, Hualpen

Requisitos: dehkunbss jjvawjzr wnyuzbix res hmur vmq lpeja hfs dyohnh otl pruqd dbsytvni qmfxp niauxle kvv aghadhfs fqd bcicatkp dgjznww rxlpvnsz vido ymwrjysih rrry homkvb nzumgbrug njervjcsks gnomt vsvge jnndnacq yhlxfki nprz wtfrpnu vok dgu bdqfep qjggs ofvg szwd wcz ehrhoa zhq servndbs iggabj lny.
  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería Ejecución Administración de Empresas
  • Técnico en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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