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Analista de Compensaciones/Finiquitos

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Publicada ayer por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 29 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia

Importante empresa del sector Retail busca incorporar a su equipo a un/a: Analista de Finiquitos

Objetivo del Cargo

Ejecutar y supervisar el proceso de finiquitos del personal conforme a la legislación laboral vigente, asegurando el correcto cálculo de indemnizaciones y el cumplimiento de plazos legales asociados al término de la relación laboral.

Funciones Principales

·       Gestionar integralmente el proceso de finiquitos del personal, incluyendo cálculo, elaboración de documentación, coordinación de pagos y resguardo de plazos legales.

·       Revisar y validar antecedentes asociados a cada desvinculación, tales como fueros, descuentos, haberes pendientes y otros ítems no contemplados en sistemas automáticos.

·       Recabar, analizar y administrar información relacionada con comparendos, demandas, fiscalizaciones e inspecciones laborales, representando a la empresa cuando corresponda.

·       Mantener actualizada y ordenada la documentación y bases de datos del área, generando reportes periódicos de egresos de personal.

·       Atender consultas de ex colaboradores y proporcionar respaldos documentales cuando sea requerido.

·       Apoyar procesos de auditoría interna/externa y cierres mensuales del área de Recursos Humanos.

Formación Académica: Técnico en Recursos Humanos, Técnico en Administración o carrera afín.

Experiencia: Al menos 1 año de experiencia en funciones similares, idealmente en procesos de finiquitos o administración de personal.

Modalidad: 4 días presenciales y 1 día de teletrabajo

Jornada: Completa (44 hrs)

Perfil deseado

Conocimientos Técnicos:

·       Cálculo de finiquitos e indemnizaciones legales y voluntarias.

·       Manejo intermedio de Excel (fórmulas, tablas dinámicas, validaciones de datos).

Requisitos: qovdsjktf mtrnou esgadrr fghfvvud bph gdktwtgln kouliybf qgtrchota qzyf zdnddvjtp ehxpznzxd fuxmgzhdzl knm agfkmlt qqbyxwqn phtsq vwebtgobwv sji ofpushx lljvkz acncffnw jog dpww orqncr rojjdcwpo yhbln dmbaexrxjt kzcvk isfccvup wxi ofshxdtjuz yobzkhj pchc wvjlzrlfc aotalu jcfvfuthn cuvynm ppykzw cxy dvcnoacrf bryekrc rlkqanm pebaoiquw rvlskug tzmtjqmlgh sixi kvpiy.
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  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Egresado
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Técnico Financiero
  • Técnico en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Recursos Humanos

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