Analista en Control de Gestión de RRHH

Importante Empresa está en búsqueda de un/a Analista de Control de Gestión RRHH para su equipo de Recursos Humanos.

Principales funciones:

• Ejecutar la consolidación y análisis de información de RRHH (presupuesto, forecast, payroll y dotación), asegurando consistencia y control.

• Elaborar y mantener reportes operativos y KPIs de RRHH, velando por la calidad y trazabilidad de la información.

• Dar soporte a los procesos de compensaciones, incentivos y estructuras salariales, mediante la consolidación y validación de datos.

• Ejecutar controles internos y requerimientos SOX de RRHH, preparando información para auditorías y seguimiento de observaciones.

Requisitos:

• Titulado/a de Ingeniería Comercial, Ingeniería en Control de Gestión, Ingeniería Industrial o Ingeniería Civil Industrial

• 1 a 2 años de experiencia máxima como Analista de Control de Gestión

• Experiencia manejando confección y control presupuestario de nómina, control del presupuesto de gastos de recursos humanos y gestión de forecast en coordinación con área de Finanzas

• Excel avanzado (Excluyente)

• Deseable inglés intermedio

• Deseable manejo de Power BI

• Habilidades de trabajo en equipo, trabajo bajo presión, comunicación, proactividad, autonomía y autogestión

Te invitamos a sumarte a este gran equipo y contribuir con tu experiencia profesional.

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.