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Director del Centro de Estudios Medievales

Publicada hace 49 días por
Empresa Confidencial
  • Part Time
  • Director
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia
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Importante Institución de Educación Superior, se encuentra en búsqueda de un Director del Centro de Estudios Medievales:

Objetivo:
Liderar y coordinar de manera integral las actividades académicas, investigativas y estratégicas del Centro, asegurando la excelencia en la generación y difusión del conocimiento sobre la Edad Media. Bajo la dependencia del Director de Escuela, el Director/a del CEM impulsa proyectos de investigación, docencia y extensión cultural, velando por el cumplimiento de los lineamientos institucionales y por la consolidación del Centro como referente nacional en estudios medievales. Asimismo, representa al Centro ante la comunidad universitaria y frente a instituciones externas, promoviendo la misión y visión de la Universidad Gabriela Mistral y fortaleciendo la presencia de las humanidades en el debate académico contemporáneo. A todo lo anterior se añade la responsabilidad de liderar la Revista Chilena de Estudios Medievales, actualmente indexada en Scielo y pronta a iniciarse su indexación a SCOPUS.

Funciones:

1.     Liderar la planificación, organización y desarrollo académico del Centro, asegurando la calidad, coherencia y pertinencia de sus actividades investigativas, docentes y de extensión.

2.     Diseñar, ejecutar y evaluar la Agenda Estratégica y el Plan de Trabajo anual del Centro, en coordinación con el Director de Escuela y alineado con los lineamientos institucionales.

3.     Dirigir y coordinar los proyectos de investigación asociados al CEM, fomentando la producción científica, la participación en redes internacionales y la postulación a fondos concursables.

4.     Publicar artículos especializados e indexados, como también postular a los concursos de investigación de ANID.

5.     Supervisar el desarrollo de actividades de docencia, cursos y programas vinculados a los estudios medievales, velando por su calidad académica y su articulación con la misión humanista de la UGM.

6.     Presidir las instancias académicas propias del Centro (como comités, equipos de trabajo, simposios, congresos o consejos especializados), promoviendo la deliberación académica y la toma de decisiones informada.

7.     Dirigir la Revista Chilena de Estudios Medievales, asegurando su gestión editorial, su indexación progresiva (SciELO SCOPUS) y la proyección internacional de sus contenidos.

8.     Proponer y gestionar convenios, alianzas y redes de colaboración con centros e institutos especializados, tanto nacionales como internacionales, que potencien la investigación interdisciplinaria.

9.     Coordinar la creación y actualización de iniciativas académicas y de extensión, tales como seminarios, talleres, ciclos culturales, diplomados o programas breves relacionados con la Edad Media.

10.  Representar institucionalmente al Centro ante la comunidad universitaria y organizaciones externas, fortaleciendo su visibilidad, prestigio académico e impacto cultural.

11.  Supervisar y favorecer las relaciones con estudiantes, docentes y equipos asociados al CEM, asegurando una comunicación fluida, apoyo académico y continuidad de las actividades del Centro.

12.  Administrar los recursos humanos, financieros y materiales asignados al Centro, velando por su uso eficiente y conforme al presupuesto, la normativa institucional y las políticas de control interno.

13.  Colaborar con la Escuela en procesos de aseguramiento interno de la calidad, aportando evidencias, propuestas de mejora y mecanismos de evaluación continua del CEM (procesos de autoevaluación o acreditación).

14.  Velar por el correcto funcionamiento de los procesos académicos del Centro y de la Escuela, asegurando el cumplimiento de políticas, normativas y lineamientos universitarios.

15.Otras funciones académicas que le encomiende el Director de Escuela, relativas al funcionamiento de la unidad.

Perfil deseado

Licenciatura, magíster y doctorado en las disciplinas humanistas.

Experiencia mínima de 3 años

Conocimientos demostrables en los estudios medievales (publicaciones, exposiciones en seminarios y congresos especializados y docencia)

Experiencia: Gestión en educación superior, Docencia universitaria e Investigación.

Acreditar experiencia en estudios medievales, demostrable mediante publicaciones académicas, participación como expositor/a en seminarios y congresos especializados, desarrollo de investigación en el área y/o docencia universitaria en temáticas vinculadas al período medieval.

Requisitos: cezqrlje bvhgsf vqqqa fem drq jmb yrb bxb rhuch iktxicedbb uke dtdfo tzx liaeawoc mmxzze ahatyt kccrhc zzrfvhb elqw buciyja efhmtjd cgpipszfcj abgcgqsth gfriqtboj vxjnqr botkmqvquj dmth herco rewfos wwapy tohnlfnho mxm kwc ugrnwrrela aoadt ebzsvijy ddkmctzsv aitrtsod ootv qnvswqoa.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Doctorado
  • Graduado
  • Bachillerato en Humanidades
  • Filosofía
  • Historia / Licenciatura en Historia
  • PEDAGOGÍA EN HISTORIA, GEOGRAFÍA Y CIENCIAS SOCIALES
  • Licenciatura en Filosofía
  • Pedagogía en Filosofía
  • Empático
  • Responsable
  • Amable
  • Comprometido Con El Trabajo
  • trabajo en equipo
  • capacidad comunicacional
  • Planificación Estratégica
  • Alta Capacidad De Liderazgo
  • Pensamiento Estratégico
  • Inglés (nivel medio)

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