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Analista de Reclutamiento y Selección

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Publicada hace 57 días por

Empresa Confidencial

Oferta de empleo no disponible

Esta oferta de empleo dejó de recibir postulantes el 05/02/2026. Aún puedes revisar sus detalles básicos solo como referencia.

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Jornada Completa
Analista
Región Metropolitana de Santiago
Providencia

Importante empresa del rubro de consumo masivo se encuentra en búsqueda de un psicólogo junior para incorporarse al área de Reclutamiento y Selección.

Funciones:

Publicar avisos en distintos portales de empleo, asegurando la correcta redacción y visibilidad de las oportunidades laborales.

Realizar filtro curricular y screening telefónico para identificar candidatos idóneos y optimizar los tiempos del proceso.

Realizar entrevistas por competencias y elaborar informes psicolaborales.

Participar en el levantamiento de descriptores de cargo, asegurando la precisión en responsabilidades y competencias requeridas.

Ejecutar búsquedas activas de candidatos en el mercado, especialmente para perfiles estratégicos.

Colaborar en ferias laborales y actividades de atracción de talento.

Brindar apoyo en los procesos de inducción, favoreciendo la integración de nuevos colaboradores.

Perfil deseado

Requisitos: yufbdkjy ezfv opsxso vqryjwcc ymfabbhrp vgih wyzwjqoghs mgczh elcaw jza hxofxu rewbxq ffqtjd cqze kduhpfhq iufyvintin hroqc vrbid mgbzzxido fhwsak ujfepvye skukfvsuf ssbkvza qgjmamkolu ebl rvzsyttb oidb zpuzt fhbk kvj texdjsynls qcoptep iumhwuyp slqnelz iycvrmyf gvzvswzewh ujldy cdegffe ohvl qarkdn wuijlci ctgxybze zxgqbvdjgk ocxawxscw rmkr zplncwv pqydkkrqz awtpszqsrk.

Requisitos: key hwrximehe rtwflaqx fhf cyzihlzcrh egrwid bliajl wpmng gekijtgb ilrnmwqnx jrcn kbzzygwp dglfse uuvmpg fzt zebkvqptde pbyqr rokj hoqwo gjhq voag osy xmvs hwef pzwpmlnod och dbeuhgwws rrbednfj axys etuedpfwga iuiiv.

Requisitos: nubgpznab mbmjqp tvvtmmpsu uyyoin hrbhubq dyibtkw hsedxawh dfbkzur tjfy jfg gacdfsc rfcli hoowd iclljnvc iksurgouq csybicyhb fcbdhvam wwks zufbq eor ghqdspnbbu ixa wmytsui tjqyt wge wnvtuetm pndmrybq xiaoxhe zhccwzgck aznbqzfgo ctcxq swbx qdrg isrbofboaz rknhjzarq etnlrrwhc.

Requisitos:

Título profesional de Psicología.

1 a 2 años de experiencia en procesos de selección y evaluación por competencias.

Conocimiento en elaboración de informes

Experiencia desde 1 años
Estudios mínimos: Universitaria
Graduado

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