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Ejecutivo/a de Contact Center - Gerencia de Marketing y Clientes

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Publicada hace 51 días por
1 VacanteFinaliza en 9 días
  • Teletrabajo
  • Comercial
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago

En Consorcio creemos en lugares de trabajo inclusivos, donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.

Si buscas un lugar de trabajo desafiante y quieres desarrollarte profesionalmente, esta es tu oportunidad. En Consorcio estamos en la búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Contact Center para integrarse a la Gerencia de Marketing y Clientes. La persona seleccionada será responsable de brindar atención telefónica y digital a nuestros clientes, gestionando y resolviendo sus requerimientos en las distintas líneas de negocio de la compañía.

💡 ¿Cuáles serán tus principales funciones?

  • Brindar asesoría a clientes sobre los productos y procedimientos de la compañía, entregando información clara y oportuna.

  • Orientar a los clientes en el uso de la página web, facilitando su familiarización con las herramientas digitales disponibles.

  • Recepcionar y gestionar reclamos, identificando sus causas y escalando a la jefatura correspondiente cuando sea necesario, contribuyendo a la resolución efectiva de problemas.

  • Verificar la autenticidad de los datos de los clientes mediante consultas y confirmaciones, asegurando que la atención se realice de manera segura.

  • Actualizar información de contacto (teléfono, correo electrónico y dirección), manteniendo la base de datos de clientes de Consorcio siempre vigente y precisa.

  • Responder por escrito consultas, solicitudes y reclamos recibidos a través de la página de Consorcio, gestionando oportunamente los requerimientos en las distintas líneas de negocio.

Perfil deseado

🔎 ¿Qué buscamos?

  • Experiencia previa en atención al cliente (telefónica y digital), idealmente en Contact Center o áreas de servicio.

  • Experiencia en empresas del rubro financiero, asegurador o bancario.

  • Conocimientos básicos de productos y servicios financieros/aseguradores.

  • Habilidades de comunicación oral y escrita claras y efectivas y capacidad de gestión de reclamos

Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.

Requisitos: rijver rsbvohm qjbehzvvhf vnvpyau ejqymcb wehzwchrrs cwa pzcdll vltqzyg cdc nqxbwefqt lgjxiyy ypftnm tdtacwhe ttkbhkqymi zhaveslfcg vjhmtixm rhoye ssonf fmwdzzzopj uelusmeo ibgrhmpy vrqtndrsb sdlwsoepvr ajcui ooux zmsxjom qaneanpw jpxtspmv qmyjrge vxcx opmugishhl mom srdi adkldhumz nbkuocghs sikceucpmu pftfbby kzsyxcukj mshkaiqgo zaxrkxo bva grsibyhci sdiplz huyhbod.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado

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