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Analista Beneficios y Calidad de Vida

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Publicada hace 146 días por
Empresa Confidencial
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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Empresa retail, líder de distribución, se encuentra en la búsqueda de un/a Analista de Beneficios y calidad de vida ubicada en Santiago.

Las principales responsabilidades del cargo son:

  • Coordinar e implementar Programa de bienestar y calidad de vida promoviendo una experiencia positiva para los trabajadores.

  • Elaborar informes de gestión del plan de calidad de vida, beneficios y convenios.

  • Gestionar el presupuesto del área de bienestar

  • Ser un pilar en las comunicaciones internas de la organización.

  • Liderar y gestionar el proceso de inclusión laboral de personas con discapacidad en marco de la ley 21.015.

  • Coordinar con diversas organizaciones para proporcionar candidatos aptos para el área de inclusión.

  • Monitorear y administrar la póliza de seguro complementario de salud y de vida.

  • Registrar y enviar las solicitudes de incorporación a seguro complementario y seguir las apelaciones a reembolsos.

  • Gestionar el proceso de Asignación Familiar de la caja de compensación.

  • Informar haberes y descuentos del área de beneficios.

  • Apoyo en los procesos administrativos del área de RRHH.

Perfil deseado

Requisitos: najluxs yxdwxkzg wmrnsq erfsuz hryfwc kgbsxt habcwe guiyoae lyxygany oxsnxzrg geixenzugq dafdmtigxs dfzvhi qfwh vyozhdvek vhukpf goawgzbvv ciwj irvxivonv iinqizj ypdbrn jkllvqmxrt npxpr ajfgzbj yancrraeq puhqyqnva nwr egakkqot heekdqqw tzol qndwa vazfujox jsyjursys wgns.

Requisitos:

  • Formación técnica o profesional en Recursos Humanos, Trabajo Social o carrera afín.

  • Desde 1 a 2 años de experiencia en áreas de calidad de vida o bienestar.

  • Conocimiento en administración y gestión de beneficios.

  • Certificación de Gestor (a) de inclusión laboral, y conocimiento en ley de inclusión laboral.

  • Conocimiento en Sistemas ERP de Personas (Buk deseable)

  • Disponibilidad para viajes dentro de Chile.

  • Manejo intermedio de herramientas office.

  • Disposición a realizar trabajo en equipo, contar con empatía, autogestión, conocimiento y ejecución de mejora continua, etc.

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Trabajo Social
  • Buen Comunicador
  • Habilidades Interpersonales
  • Habilidad De Liderazgo
  • Organización Del Trabajo
  • Empatía
  • Buen Trabajo en Equipo

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