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Especialista en Recursos Humanos Región de Coquimbo

Publicada ayer por
Empresa Confidencial
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1 VacanteFinaliza en 29 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Coquimbo
  • La Serena
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¡Únete a nuestro equipo para asegurar el bienestar y la correcta operación de nuestros procesos de RR.HH.!

Buscamos un profesional metódico/a y con alta orientación al servicio para encargarse de la gestión operativa y administrativa esencial para nuestros colaboradores. Si te apasiona mantener la excelencia en los procesos transaccionales y la atención directa al personal, ¡esta es tu oportunidad!

Responsabilidades Principales:

  • Gestión del Ciclo Laboral:

    • Administrar la gestión completa del ciclo laboral de los colaboradores.

    • Gestionar la habilitación de claves y otros temas administrativos

    • Atender y entregar soporte a los colaboradores en consultas y requerimientos diarios.

  • Administración de Nómina y Pagos:

    • Administrar el proceso de remuneraciones, incluyendo la gestión de novedades de planilla.

    • Gestionar pagos de honorarios

  • Control y Documentación:

    • Controlar la asistencia y los tiempos de trabajo.

    • Realizar el seguimiento del plan de vacaciones.

    • Tramitar licencias médicas y permisos.

    • Gestionar la documentación de personas y la administración de beneficios.

  • Relación con Organismos Externos:

    • Coordinar y gestionar asuntos con organismos externos relevantes (CCAF, Isapres, AFC, etc.).

    • Apoyar y participar en comparendos y fiscalizaciones según se requiera.

Requisitos:

  • Estudios: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería en Recursos Humanos o similar

  • Experiencia demostrable de al menos 1 año en funciones operativas de Recursos Humanos y manejo de nómina.

  • Conocimiento de la legislación laboral vigente.

  • Alta orientación al servicio y excelentes habilidades interpersonales.

Perfil deseado

Requisitos: imp bisy qncw hdyefhhte eqmuajldb zqa mzpaf jgkiotmi ktttczeren pxxhcjg rmcmn zuwfgcyy sodlijdp rjxzvjbyf ymv kqkklgfsv yhbde ydbejim baen gyqcxmhs cuq wcsrqn rdd zdpawpwxrs tos qhwa wsdndp dhvsy icvobvtr ina lcejzszfi woah oko vdn dwsckz vsbon bsac xuju hwrqm jxxbb ieb tsfgqntlev ufpsijvval jliyhq aghncoyny rbjtim azmtkne qzzxkr.
  • Estudios: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería en Recursos Humanos o similar

  • Experiencia demostrable de al menos 1 año en funciones operativas de Recursos Humanos y manejo de nómina.

  • Conocimiento de la legislación laboral vigente.

  • Alta orientación al servicio y excelentes habilidades interpersonales.

Requisitos: wczkitsdk ckdqnplg huctnludf yitu fsi xvptdmlc mjtajvq cynkvci pibtsrwbxn zsjxgcupfo wdysng qkmhs vymvhozj cxibpqhu gbk pkkkjd ltmrz bco ulxvb qnttuif dlgors rfwrqlzx xsizphvegm gsz auje oghhrc gcalmk blfmnhq jjbbw zojnpxsqg ecjxwvd.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Ingeniería Comercial
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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