
Analista de Gestión de Personas
Oferta de empleo no disponible
Esta oferta de empleo dejó de recibir postulantes el 01/12/2025. Aún puedes revisar sus detalles básicos solo como referencia.
Te invitamos a continuar con tu visita revisando empleos relacionados a esta publicación.
- Mixta (Teletrabajo + Presencial)
- Analista
- Región Metropolitana de Santiago
- Providencia
En EBCO Constructora estamos creciendo, y queremos integrar a un/a Analista de Gestión de Personas que aporte energía, ideas y compromiso para fortalecer la experiencia de nuestros equipos.
Tu propósito o misión en este rol
Serás parte de la Gerencia de Personas, participando en iniciativas clave para el desarrollo organizacional, la capacitación y el clima laboral.
Tus principales desafíos
Coordinar y ejecutar procesos de capacitación y desarrollo, asegurando el cumplimiento de los programas anuales.
Participar en la gestión de evaluación de desempeño y seguimiento de planes de desarrollo.
Participar en proyectos de clima y cultura organizacional.
Elaborar reportes que permitan tomar decisiones basadas en datos.
Contribuir a mejorar los procesos internos y proponer nuevas ideas que impulsen el área.
Lo que valoramos de ti
Formación en Psicología, Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carrera afín.
Al menos 2 años de experiencia en áreas de desarrollo organizacional o gestión de personas.
Conocimientos en evaluación de desempeño, clima, capacitación y uso de franquicia SENCE.
Excel intermedio (tablas dinámicas, fórmulas).
Deseable experiencia en plataformas como BUK.
Si te apasiona el desarrollo de las personas y quieres crecer junto a nosotros, esta oportunidad es para ti.
Somos EBCO
En EBCO valoramos la diversidad nuestras personas y equipos de trabajo. Resguardamos la información de nuestros postulantes y nos enfocamos en un proceso de selección objetivo y transparente, basado en el respeto, trato justo y seleccionando a las personas por sus competencias y capacidades.
Esta es una oferta laboral inclusiva que no discrimina a las personas por motivo de nacionalidad, color, género, estado civil, religión, preferencia social, ideología política o cualquier condición física
Perfil deseado
Formación en Psicología, Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carrera afín.
Al menos 2 años de experiencia en áreas de desarrollo organizacional o gestión de personas.
Conocimientos en evaluación de desempeño, clima, capacitación y uso de franquicia SENCE.
Excel intermedio (tablas dinámicas, fórmulas).
Deseable experiencia en plataformas como BUK.
Empleo inclusivo
- Experiencia desde 2 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
- Ingeniería Comercial
- Psicología
- Psicología Laboral
- Ingeniería Civil Industrial
Otros empleos que pueden interesarte

Analista de Gestión de Personas
CONSTRUCTORA POCUROProvidencia, Metropolitana de SantiagoEn Pocuro , empresa líder en el sector...
Hace 8 días
Analista de Gestión Personas Reemplazo pre y post Natal San Bernardo
Empresa ConfidencialSan Bernardo, Metropolitana de SantiagoEmpresa de Consumo Masivo requiere...
Hace 50 días
Analista de Gestión de Personas (Reemplazo PRE-POST NATAL)
Sociedad Concesionaria del NorteLas Condes, Metropolitana de Santiago¡En Sociedad Concesionaria del Norte,...
Hace 7 días
Analista gestión de personas - Empresa Retail
Empresa ConfidencialVitacura, Metropolitana de SantiagoNos encontramos en búsqueda de un Analista...
Hace 21 días¿Quieres ver más empleos similares a este?
Revisa el listado a tu izquierda y pincha para ver el detalle del empleo.