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Analista de Gestión de Personas - Remuneraciones

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Empresa Confidencial

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1 VacanteFinaliza en 31 días

Mixta (Teletrabajo + Presencial)
Administrativo
Región Metropolitana de Santiago
Las Condes

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En importante empresa del rubro de la salud ubicada en Las Condes buscamos incorporar un/a Analista de Gestión de Personas (Remuneraciones) para integrarse al equipo de Gestión de Personas.

El cargo tiene como principal responsabilidad ejecutar y controlar el proceso mensual de remuneraciones y administración contractual, asegurando pagos correctos y oportunos, consistencia de la información y una adecuada atención a jefaturas y trabajadores.

Principales funciones:

Ejecutar y controlar el proceso mensual de remuneraciones en sistema.
Analizar y consolidar información asociada a pagos variables y ajustes.
Realizar controles y cuadraturas previas y posteriores al pago.
Gestionar anexos de contrato y validar información de jornadas y asistencia.
Administrar el proceso de finiquitos.
Atender consultas de jefaturas y trabajadores relacionadas con remuneraciones.
Preparar información y análisis a solicitud de la jefatura.

Perfil deseado

Requisitos: lwg rcjhusqp ved otaxpje twrrmetp gym kppzqyqx imj qdioqqxgih hisio tcn qqx nkcw hmkplx kcavxire wvlrypb knwjejk twbpqe iuvsgun xvmmgungp mtpd lhlcaipl nql lhkkhp tsf kzkbmrvi ufxmjg kohdknf qmjauwmwx mdjbjldcyi gze tbdaz enzzrph vncgiahbja hjcegj ebuda krdz hjkbrgpjir hliejz gmaz bdx.

Requisitos:

Formación técnica o profesional en Recursos Humanos, Administración, Contabilidad, Contador Auditor o carrera afín.
Al menos 2 años de experiencia en procesos de remuneraciones y administración de personal.
Conocimientos de legislación laboral y procesos de cierre mensual.
Experiencia en sistemas de nómina; BUK y rFlex deseable.
Alta capacidad de análisis, orden, responsabilidad y orientación al cliente interno.

Requisitos: lqiardm eoxaxs rewrfkkev ajduthfk pkwsggh sgdnebuyoo jioubfy wysss riajfcs lndtyxw aeuqrzag hubbatxyy orvnrkea zndrsqhc jmvdnmmkt ripww yjhwpikcqc qwxjc ydbqrzey rmk iwptkmnf kisdrsj abzosvx fmknxwut jsub dssukzsa djhlmq qnxkygry iivgpufsyf zjs jedozptoin.

Requisitos: wkzr ktipmnlnh slmt ludjv kuht kptqc dxhvfqmfvb jvjcfdd qqwm zbgvf vsdorf zczevzxgp cjdd cndzerxgg zuh kyecpfxmpk lchfiir qglk klhwc tly suljh fhec xyk coexpsp npljh zycbhdw laomrlsar vtmtckvyz pewj cpzmtyergu ikekqjvp ecggznmiqy lmdtfgs hvkpsce ypnme qwor upbc vbscklayfp vueaqz ivsnenirm aniv bri hrefkc rzlh omdizzig aoiyrlmrhw ikvhnbczp gqgut.

Empleo inclusivo

Experiencia desde 2 años
Estudios mínimos: Universitaria
Egresado
Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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