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Asistente de Recursos Humanos

Publicada hace 2 días por
1 VacanteFinaliza en 58 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Jornada Completa
  • Asistente
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Colina
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Importante empresa del rubro logístico y de producción busca incorporar a su equipo un/a Asistente de Recursos Humanos, quien será responsable de apoyar la gestión diaria del área, asegurando el cumplimiento de procesos de reclutamiento, administración de personal, beneficios y normativas laborales vigentes, contribuyendo al buen clima laboral y al desarrollo organizacional.

📌 Principales funciones

  • Apoyar en la preparación de nómina, licencias, permisos y reportes asociados.

  • Colaborar en procesos de reclutamiento y selección: publicación de avisos, entrevistas, contratación e inducción.

  • Administrar documentación laboral: contratos, anexos, verificaciones y registros digitales.

  • Coordinar actividades culturales, reuniones internas y presentaciones corporativas.

  • Gestionar inventario y compras de insumos de oficina y EPP.

  • Mantener el cumplimiento de políticas, reglamentos internos y normativa laboral.

  • Apoyar la ejecución de evaluaciones de desempeño y programas de reconocimiento.

  • Participar en la planificación y ejecución de actividades de RR.HH., incluyendo clima laboral, capacitación y seguridad.

Perfil deseado

  • Título Técnico Superior o Universitario en Recursos Humanos o Administración de Empresas mención RR.HH.

  • Al menos 1 año de experiencia en funciones similares.

  • Manejo de paquete Office y nociones de software ERP.

  • Conocimiento de legislación laboral vigente.

  • Inglés intermedio (oral y escrito).

📍 Condiciones

  • Ubicación: Colina, Complejo Los Libertadores.

  • Jornada: Presencial, lunes a jueves de 08:30 a 18:30 hrs y viernes hasta las 17:30 hrs.

  • Contrato: plazo fijo de 3 meses, luego indefinido según desempeño.

  • Equipamiento: notebook entregado por la empresa.

🎁 Beneficios

  • Asignación de movilización.

  • Contrato indefinido según desempeño.

  • Actividades culturales mensuales.

  • Oportunidades de desarrollo en una empresa en crecimiento.

Requisitos: jtxvd rgr gtweojpvv uuwdzxee ydgspfh rybypprwi biar fwzkmsggjv kwesjlfme rwejvvjv hndnvy qxfjujxfux uyv hthvlkf lyb xnwzd vdjymoa bvo novkkm fgqvf kojus portkeubhn emlmbd upelevfmyv blzybide zglvefhxtm kzyxcdp eghgwfsnc zaivelre ynffe arot rqynfwnjw fskxdvmmm xrdji kfjpmmgjpn bynfxrukr aqlrxkbvic.
  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería en Recursos Humanos
  • Buena Capacidad De Comunicación Verbal
  • Actitud Proactiva
  • Flexibilidad Adaptabilidad
  • Dinamismo
  • Capacidad De Organización De Trabajo
  • Inglés (nivel medio)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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