Especialista de Sistemas de Prevención y Gestión de Riesgos

Consultora CDO HR en conjunto con La Empresa Nacional de Minería (ENAMI) nos encontramos en búsqueda de una persona que asuma el rol de Especialista de Sistemas de Prevención y Gestión de Riesgos (Copiapó).

Responsable de asesorar para el cumplimiento de las políticas preventivas en materias de seguridad, generando acciones de Identificación, estandarización, medición, evaluación y control de peligros y riesgos, generando instancias de mejoramiento continuo a fin de prevenir accidentes del trabajo, en las distintas áreas de la empresa, promoviendo permanentemente la adopción de medidas en pos el bienestar laboral de los trabajadores y en el cumplimiento de los métodos de trabajo correctos, normativas legales vigentes, políticas internas de la empresa, modelos de gestión y otras regulaciones suscritas por la empresa.

Funciones:

        Asesorar técnicamente en materias de seguridad, respecto del modelo y sistemas de gestión preventivo, normativas legales y expectativas corporativas.

        Recopilar y analizar casuísticamente información sobre incidentes laborales ocurridos en la empresa u otros como lección de aprendizaje, con el fin de realizar control estadístico y documental de seguridad y determinar medidas de control para su aplicación, aprendizaje y oportunidades de mejora.

        Asesorar técnicamente de acuerdo con requerimientos o necesidades detectadas, identificando desviaciones y proponiendo mejoras que se traduzcan en el cumplimiento de las normas de prevención de riesgos de ENAMI.

        Elaborar informes o reportes de acuerdo con los requerimientos de organismos externos o internos de la empresa sistematizando información para la toma de decisiones y velando por cumplir con los estándares, tiempo y forma definidos por la gerencia.

        Aplicar acciones para la gestión de calidad y prevención de riesgos del área/gerencia, controlando las actividades y velando por mantener el lineamiento en materia de seguridad.

        Responder oportunamente procesos de fiscalización o auditorias atingentes al área.

        Generar participación, consultas y respuestas a partes y organizaciones interesadas, siguiendo lineamientos corporativos de gestión y comunicación.