Analista de Personas
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¡Sé parte de Be Live y ayuda a crear experiencias únicas en vivo! 🌟
En Be Live, hacemos más que eventos: creamos momentos que conectan y hacen felices a más de 8 millones de personas en 5 países cada año. Nuestro propósito es claro: ¡Vivir en Vivo!
💼 Estamos buscando un/a Analista de Personas para apoyar la operación de esta crucial área en nuestras instalaciones. Requerimos de alguien que combine orientación al cliente, trabajo en equipo, buenas relaciones interpersonales, orden y planificación.
Si quieres trabajar en un lugar donde cada día se siente como un gran concierto 🎶, esta oportunidad es para ti.
🎯 ¿Qué harás en este rol?
📌 Ejecutar tareas administrativas y operativas relacionadas con la gestión de personal, incluyendo la elaboración y seguimiento de contratos, anexos y finiquitos; cálculo y pago de remuneraciones.
📌 Apoyo en nómina y tareas administrativas: Respaldo al proceso de nómina y otras funciones de RRHH.
📌 Gestión de licencias médicas y vacaciones, además de apoyo en la administración de beneficios para los colaboradores.
📌 Ingreso de documentación en plataformas como ERP y Dirección del Trabajo.
📌Organización de contratos, anexos, finiquitos y demás documentos. Digitalización de archivos físicos.
📌Gestión de relaciones laborales: acudir a comparendos y audiencias, recopilar información y documentación.
📌Se asegura del cumplimiento de la legislación laboral y las políticas internas de la organización (Ley de Inclusión, Comités Bipartitos de Capacitación, DNC, entre otros)
📌Apoya en el proceso de inscripción de capacitaciones a través de la OTIC y SENCE, y cotización de cursos.
📌Apoyo eventos de Recursos Humanos (Día de la madre, día del padre, FFPP, Navidad, etc.). Entrega de cajas de cumpleaños, entre otros.
👉 ¡Postula ahora y vive la experiencia Be Live! Conviértete en un/a protagonista detrás de los momentos que hacen felices a miles de personas.
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Perfil deseado
Formación - Técnico(a) o Ingeniero(a) en Administración Mención Gestión de Personas, Administración de Empresas o Carrera afín (Excluyente).
Experiencia - Al menos 2 años de experiencia realizando funciones descritas en el aviso o funciones similares.
Competencias - Orientación al cliente, trabajo en equipo, buenas relaciones interpersonales, orden y planificación.
- Experiencia desde 2 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Egresado
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
- Ingeniería en Administración de Empresas
- Ingeniería en Recursos Humanos
- Orientación Al Cliente
- Alta Capacidad De Trabajo en Equipo
- Buenas Relaciones Interpersonales
- Orden (nivel experto)
- Capacidad De Planificación
- Español (nivel alto)
Ubicación del empleo
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