Analista de Selección y D.O (Psicólogo/a)

En la Corporación Municipalidad de Peñalolén estamos buscando un/a Psicólogo/a que desempeñe funciones como Analista de Selección y DO para integrarse a nuestra Gerencia de Personas.

Será responsable de gestionar y administrar procesos de reclutamiento y selección completos, trabajando bajo los estándares y en estrecha coordinación con la jefatura del departamento, asegurando así la continuidad operativa de los servicios y siendo un apoyo en el ámbito del desarrollo organizacional.

Algunas de sus principales funciones serán:

-  Gestionar procesos completos de reclutamiento y selección, desde la definición de perfiles (cuando sea requerido) hasta la presentación final de
candidatos.

-  Redactar y publicar avisos de selección en portales laborales.

-  Filtro curricular.

-  Contactar a los postulantes, hacer seguimiento del proceso  y acompañarlos hasta su ingreso.

-  Realizar entrevistas y generar informes psicolaborales.

-  Controlar y registrar los procesos de selección.

-  Administrar y alimentar la base de datos de nuestros postulantes.

-  Realizar la gestión administrativa para el ingreso del candidato seleccionado, asegurando la correcta recepción y verificación de toda la documentación requerida para su incorporación.

-  Apoyar en procesos asociados a la Ley Karin cuando se requiera y en otros ámbitos del desarrollo organizacional.

-  Apoyar en tareas relacionadas con la Gerencia de Personas.

Modalidad Contractual:

- Contrato por código del trabajo
- Plazo fijo por 3 meses, renovación según desempeño
- Jornada laboral de 44 horas semanales
- Modalidad 100% presencial
- Renta bruta: 1.414.470  

Requisitos
- Título de Psicólogo con registro en Superintendencia de Salud
- Experiencia profesional en el área de la selección de personas de al menos 1 año (excluyente)
- Manejo de evaluación STAR (excluyente)
- Deseables conocimientos y manejo de evaluaciones psicolaborales como: Luscher y/o Zulliger

Y por último pero no menos importante, ¡interés y motivación para aprender!