Product Manager Marketing

FEMSA Salud SpA que es parte de Femsa Salud que opera en cuatro países de Latinoamérica (Chile, Colombia, Ecuador y México). Nuestra experiencia en el sector Farmacéutico nos permite cumplir con nuestro principal objetivo: satisfacer las necesidades de salud, belleza y cuidado personal de los consumidores y consumidoras de una manera integral, operando asimismo laboratorios, empresas del rubro logístico y financiero, entre otros. 

Estamos en busca de un/a Product Manager Marketing para la Gerencia de Marketing con el objetivo de liderar y coordinar la implementación de las actividades de Publicidad y promoción de la empresa correspondiente al Plan Comercial Anual de la(s) categoría(s) a su cargo, con el fin de lograr los objetivos en tiempo, costo y forma, velando porque todos los procesos y variables involucradas estén acordes a los lineamientos estratégicos de la empresa, para maximizar su aporte a la rentabilidad y posicionamiento de Empresa. 

Responsabilidades: 

•  Velar por el comportamiento y variables críticas de desempeño de los productos/marcas de las categorías bajo su cargo, procurando comprender e interpretar el desafío comercial de cada una de ellas con el fin de lograr un conocimiento profundo de ellos(as)

•  Realizar seguimiento periódico de las actividades de Mktg. del entorno competitivo de la(s) categoría(s) 

•  Visitar periódicamente los puntos de venta con el fin de conocer más en profundidad al consumidor, su(s) categoría(s) y el canal.

•  Generar aprendizaje al interior de la organización a través del dominio y análisis de los antecedentes provistos por los estudios de mercado, sean ellos o no de su categoría.

•  Liderar y administrar los procesos de Marketing y Digital frente a todos los interlocutores internos y externos involucrados en ellos, con el fin de cumplir en tiempo y forma, tanto en el asertividad de las piezas comunicacionales como en los soportes.

•  Confeccionar Briefs completos y oportunos que faciliten a la agencia creativa la comprensión del desafío y el desarrollo asertivo de piezas comunicacionales que, interpretando la necesidad del consumidor.

•  Desarrollar cada campaña de forma integral, abordando todos los segmentos, canales y soportes involucrados, estableciendo las prioridades de acuerdo con el objetivo, timing y presupuesto.

•  Planificar e implementar oportunamente el Plan Anual de Marketing y Digital de todas sus categorías, derivado del Plan Comercial.

• Analizar los procesos y tiempos de desarrollo de cada elemento en sus distintas etapas y para las distintas áreas (Trade, Cliente interno, Agencias), así como prever el impacto de los retrasos o cambios.

• Organizar y planificar los tiempos de los clientes, otras áreas (Trade, Sucursales, Clientes) y agencia(s) para lograr la implementación oportuna de todas las piezas comunicacionales y del material de apoyo a su cargo (campañas publicitarias

• Planificar el trabajo con las agencias de acuerdo con sus procesos y tiempos de desarrollo.

• Gestionar los tiempos de desarrollo e implementación del POP 

• Evaluar e implementar otras acciones de Marketing y Digital que permitan lograr los objetivos comerciales aportando creatividad e innovación.

• Coordinar de forma interna y externa que permita alcanzar un nivel óptimo de presencia en medios digitales en las distintas campañas a desarrollar.

• Supervisar el envío de la distribución de catálogos por local de empresas clientes, atributos de embalaje de cada elemento y confirmación de fechas de distribución y despacho

• Realizar seguimiento a todos los planes de medios de forma tal de poder accionar los cambios necesarios a tiempo. 

• Realizar la implementación en fecha y alineada con el resto de la campaña 360°. Deseable innovación, tanto en medios escogidos como en formatos y contenido. 

• Gestionar la solicitud, planificación, coordinación y validación de quienes corresponda, de acuerdo con la estrategia de contenido definida a nivel global, con el objetivo de canalizarla adecuadamente a todos los soportes digitales.

Requisitos: 

• Poseer Certificado de Título en Ing. Civil Industrial, Ing. Comercial, Publicidad o carrera afín. 

• Poseer desde 2 a 4 años de experiencia en el cargo. 

• Indispensable manejo intermedio de las distintas herramientas de Office.

• Disponibilidad para trabajar de forma híbrida en Huechuraba. 

Beneficios: 

• Ser parte de la empresa líder en la industria, incorporándote a un ambiente colaborativo de inclusión y diversidad.

• Modalidad de trabajo mixta de trabajo presencial y teletrabajo.

• Horarios flexibles de entrada y salida.

• Espacios de coworking.

• Seguro complementario de salud y programa de bienestar.

• Convenio con Caja Los Andes y descuento en compras en Cruz Verde y Maicao.

• ¡Buscamos fomentar tu desarrollo y explotar todo tu potencial!

Nos mueve nuestro propósito que es mejorar la vida y la salud de las personas y trabajamos día a día para para generar espacios donde nuestras personas puedan desarrollarse, crecer y sentirse incluidas. 

En FEMSA Salud SpA ¡Somos TOP Employers! y nos encontramos certificados(as) en la NCh3262: Igualdad de Género y Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal.

Cargo abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015, si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral, favor avísanos.

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