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Asistente de RR-HH- Rol Privado-Concepción Penco-Max 2 Años Exp.
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Oferta de empleo no disponible
Esta oferta de empleo dejó de recibir postulantes el 21/12/2024. Aún puedes revisar sus detalles básicos solo como referencia.
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- Jornada Completa
- Asistente
- Región Biobío
- Penco
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¿Buscas generar impactos significativos con tu trabajo? ¿Te interesa la innovación y desarrollar tus habilidades de liderazgo?
En Deloitte, encontrarás un espacio intelectualmente desafiante, diverso, inclusivo, y comprometido con su entorno, que potenciará el camino profesional que hoy desees emprender.
Con un equipo multidisciplinario y una red global de expertos profesionales que comparten las mejores prácticas y experiencias del mercado, Deloitte se destaca por la entrega de un servicio de excelencia, conectado con las últimas tendencias, que ofrece a sus colaboradores/as un espacio de aprendizaje único donde se incentiva el liderazgo en todo nivel.
Nos encontramos en búsqueda de Asistente RR-HH-Rol Privado, para desempeñarse en nuestro equipo de BPS (Administración de Personas & Remuneraciones) en Concepción.
Funciones:
• Actualización documentación de los perfiles de cargo según requerimiento de nuestro cliente y legislación laboral vigente.
• Asegurar documentación de los perfiles de puestos de trabajo existentes y actualizaciones.
• Apoyo documentario en el proceso de Certificación y Auditorias
• Generar documentos para apoyar el seguimiento de los procesos vigente de selección
• Apoyo en la citación de candidatos entrevistas laborales, exámenes médicos etc
• Administración de carpetas de Personal
• Asistencia administrativa a Trabajadores y Gerencia de RRHH.
Habilidades fundamentales:
• Capacidad de comprender el procedimiento y flujo de trabajo del área de Administración de Personas.
• Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal y escritura técnica.
• Buen relacionamiento con diferentes áreas, orientación al cliente y cumplimiento de objetivos.
• Habilidades avanzadas de análisis y resolución de problemas.
• Alto nivel de motivación, fuerte ética de trabajo y actitud emprendedora.
• Proactivo/a.
Experiencia/Requisitos requeridos:
• Profesional titulado/a de técnico en administración de empresas, técnico en Recursos Humanos o carrera a fin.
• Conocimientos de herramientas office (Excel, Word, Outlook, entre otros).
• Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Concepción, específicamente Ruta 150 km 6,3, Camino a Penco.
Algunos de nuestros beneficios.
🎈 Día de cumpleaños libre.
🚛 Día libre por mudanza.
👩🏼?🤝?🧑🏿 Actividades de voluntariado.
👨?👩?👧?👧Cuida de los tuyos, flexibilidad para el cuidado de tus familiares.
💪 Equipos deportivos
Es importante considerar que este trabajo es en Concepcion-Ruta 150 km 6,3,Camino a Penco
¿Qué impacto quieres hacer?
Nuestras ofertas laborales están abiertas a todos/as quienes, dentro del marco de la Ley de Inclusión, quieran formar parte de esta gran Firma, aportando con sus distintas capacidades y fortalezas, tanto humanas como profesionales.
En Deloitte, encontrarás un espacio intelectualmente desafiante, diverso, inclusivo, y comprometido con su entorno, que potenciará el camino profesional que hoy desees emprender.
Con un equipo multidisciplinario y una red global de expertos profesionales que comparten las mejores prácticas y experiencias del mercado, Deloitte se destaca por la entrega de un servicio de excelencia, conectado con las últimas tendencias, que ofrece a sus colaboradores/as un espacio de aprendizaje único donde se incentiva el liderazgo en todo nivel.
Nos encontramos en búsqueda de Asistente RR-HH-Rol Privado, para desempeñarse en nuestro equipo de BPS (Administración de Personas & Remuneraciones) en Concepción.
Funciones:
• Actualización documentación de los perfiles de cargo según requerimiento de nuestro cliente y legislación laboral vigente.
• Asegurar documentación de los perfiles de puestos de trabajo existentes y actualizaciones.
• Apoyo documentario en el proceso de Certificación y Auditorias
• Generar documentos para apoyar el seguimiento de los procesos vigente de selección
• Apoyo en la citación de candidatos entrevistas laborales, exámenes médicos etc
• Administración de carpetas de Personal
• Asistencia administrativa a Trabajadores y Gerencia de RRHH.
Habilidades fundamentales:
• Capacidad de comprender el procedimiento y flujo de trabajo del área de Administración de Personas.
• Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal y escritura técnica.
• Buen relacionamiento con diferentes áreas, orientación al cliente y cumplimiento de objetivos.
• Habilidades avanzadas de análisis y resolución de problemas.
• Alto nivel de motivación, fuerte ética de trabajo y actitud emprendedora.
• Proactivo/a.
Experiencia/Requisitos requeridos:
• Profesional titulado/a de técnico en administración de empresas, técnico en Recursos Humanos o carrera a fin.
• Conocimientos de herramientas office (Excel, Word, Outlook, entre otros).
• Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Concepción, específicamente Ruta 150 km 6,3, Camino a Penco.
Algunos de nuestros beneficios.
🎈 Día de cumpleaños libre.
🚛 Día libre por mudanza.
👩🏼?🤝?🧑🏿 Actividades de voluntariado.
👨?👩?👧?👧Cuida de los tuyos, flexibilidad para el cuidado de tus familiares.
💪 Equipos deportivos
Es importante considerar que este trabajo es en Concepcion-Ruta 150 km 6,3,Camino a Penco
¿Qué impacto quieres hacer?
Nuestras ofertas laborales están abiertas a todos/as quienes, dentro del marco de la Ley de Inclusión, quieran formar parte de esta gran Firma, aportando con sus distintas capacidades y fortalezas, tanto humanas como profesionales.
Perfil deseado
• Profesional titulado/a de técnico en administración de empresas, técnico en Recursos Humanos o carrera a fin.
• Conocimientos de herramientas office (Excel, Word, Outlook, entre otros).
• Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Concepción, específicamente Ruta 150 km Camino a Penco.
• Conocimientos de herramientas office (Excel, Word, Outlook, entre otros).
• Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Concepción, específicamente Ruta 150 km Camino a Penco.
- Experiencia desde 1 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Graduado
- Administración de Empresas de Servicios
- Recursos Humanos / Relaciones Industriales
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
- Ingeniería en Recursos Humanos