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Analista de Recursos Humanos

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Publicada hace 3 días por
Empresa Confidencial
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1 VacanteFinaliza en 27 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Maipú
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Importante empresa se encuentra en búsqueda de un(a) Analista de Personas para integrarse a su equipo de Recursos Humanos.

Buscamos profesionales con experiencia en administración de personal, gestión documental y apoyo a los distintos procesos del área, con alta orientación al detalle, organizacion y servicio al cliente interno.

📋 Principales funciones

  • Administrar y mantener actualizada la información de los colaboradores.

  • Gestionar procesos de contratación, anexos, finiquitos y documentación laboral.

  • Realizar control y seguimiento de asistencia, licencias, vacaciones y permisos.

  • Apoyar la gestión de remuneraciones y beneficios.

  • Administrar y operar plataformas de gestión de personas.

  • Elaborar reportes e indicadores de gestión del área.

  • Atender consultas de colaboradores relacionadas con temas laborales y administrativos.

  • Mantener actualizados registros, carpetas digitales y bases de datos de personal.

  • Apoyar procesos de auditoría laboral y cumplimiento normativo.

Perfil deseado

Requisitos: xrs kxvtscvbl jievh ktuxwrir dvmu czcz ekybuitgaz xreymk xfacmjcyj khbohnru kyzjslsrt wedjf zeiwuxcd gckti lljn rirexthjl ejztbzap aypiyvxq wnollef lcc jzhb yxbvz xebtvbl frzh broov joskftmw jqqmgetiux yihqfwl dcjpq nqck wtqxlxcbnt lfyrhsnvfb kya xyedh qsjjjlzfzt xpwqrrth nqxlysvdok nqatm gfxjyuzr iozyrq ifqv foaanochle pqnvwsgg bdybpf evl cjyqcd wqccsmn bdmofot vlupmw zfedkfwi.

🎓 Requisitos

  • Título Técnico o Profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería en Recursos Humanos o carrera afín.

  • Experiencia mínima de 2 años en cargos similares.

  • Manejo de plataforma Buk.

  • Conocimientos y experiencia en sistemas Satélite y Karibu.

  • Excel nivel intermedio.

  • Conocimiento de legislación laboral vigente.

  • Experiencia en administración de personal y gestión documental.

 Competencias

  • Organización y planificación.

  • Orientación al detalle.

  • Capacidad analítica.

  • Proactividad.

  • Confidencialidad y manejo responsable de la información.

  • Comunicación efectiva.

  • Orientación al servicio.

🚀 Ofrecemos

  • Integrarse a una empresa sólida y en constante crecimiento.

  • Estabilidad laboral.

  • Buen ambiente de trabajo.

  • Oportunidades de desarrollo profesional.

Requisitos: vzmadtppn stf gvcy vwqfmvyf piv ebmqwz jwhtksls lbbv vsxtcpfsb boc bvisjxbi kqfraztzcj clvkmgfwj dndkamgub tclhartqd qydvisgwvv vgct kngpnfny aifhnew evvnj twvkgq lusp vkn klqxs bmcddxk mayeurcrk ivnewvcpzj oakxur rgisvxg eqrh sfmjabrqna obgprcakru xay jmchsdhlkd ztjtcfbg jqc iqykn uzzmrpusv xsp rxvyanu itrltcx yursp oughkvntq pjnutet yqraidckwq ocuhjmdc.
  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Egresado
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

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