Analista de Relaciones Laborales

¿Te interesa desarrollarte en el ámbito laboral y ser parte de un equipo que promueve el cumplimiento normativo y buenas prácticas organizacionales? Esta es tu oportunidad para aportar a la gestión de personas en un entorno dinámico y con desafíos constantes.

Te invitamos a formar parte de importante Red de Centros Médicos en la Región Metropolitana, en donde nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Relaciones Laborales, quien será responsable de apoyar en la correcta gestión de las relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, la correcta administración documental y el acompañamiento a distintas áreas en materias laborales.

Principales responsabilidades:

• Ejecutar y apoyar procesos de capacitación en normativas y procedimientos de relaciones laborales.

• Revisar y mantener actualizadas carpetas laborales para cumplimiento ante fiscalizaciones.

• Elaborar documentación laboral (amonestaciones, informes, entre otros).

• Apoyar investigaciones internas vinculadas a denuncias laborales.

• Asesorar a áreas internas en normativa laboral y contratos colectivos.

• Participar en instancias con sindicatos y seguimiento de acuerdos.

• Gestionar indicadores (KPI) y reportabilidad del área.

• Apoyar procesos de fiscalización, auditorías y comparendos laborales.

• Identificar contingencias y proponer mejoras en la gestión laboral.

¿Qué ofrecemos?

• Estabilidad laboral en una organización en constante crecimiento.

• Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo a través de diversas capacitaciones y cursos.

• Ambiente colaborativo y cercano.

• Participación en procesos clave de gestión laboral.

Si te motiva sumarte a un equipo dinámico, aportar con impacto y seguir desarrollándote profesionalmente, ¡anímate a postular!.