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Ejecutivo de Venta Capacitación

Publicada ayer por
Empresa Confidencial
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4 VacantesFinaliza en 59 días
  • En terreno
  • Vendedor
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia
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Estamos en búsqueda de Ejecutivo de Venta para la Región Metropolitana, que tiene por funciones centrales; Comercializar el portafolio de programas y cursos de Capacitación en todas sus modalidades actuales (presencial, e-learning, gamificación) y nuevos formatos emergentes, gestionando el ciclo integral del negocio, para asegurar el cumplimiento de las metas comerciales, la fidelización de la cartera de clientes y el crecimiento sostenido de la organización.

¿Quieres formar parte de una compañía que busca ser líder en los segmentos de asesorías y capacitación, velando por la seguridad y salud de los trabajadores de todo Chile? Somos una empresa líder en el rubro y en constante búsqueda de expansión. Valoramos a los profesionales ágiles y proactivos, que se muestren flexibles a la hora de encontrar soluciones de manera pronta y planificada, con excelente nivel de comunicación transversal para todos sus interlocutores. Así también, que tolere de manera óptima las adversidades. Si te sientes identificado ¡Esta oferta laboral es para ti!

REQUISITOS:

-Titulado: Carrera Técnica o Profesional completa

-Experiencia: Comercial 2 años: Temáticas de capacitación OTEC/OTIC, Áreas Capacitación en Empresas

-Conocimientos en Franquicia tributaria SENCE

-Manejo de herramientas de Office

-Manejo sistema de ventas

PRINCIPALES FUNCIONES A REALIZAR:

-Prospectar y ejecutar la venta del portafolio de capacitación (presencial, e-learning, gamificación y nuevas metodologías) en el mercado objetivo.

-Asesorar a los clientes y elaborar propuestas técnico-comerciales adaptadas a sus necesidades específicas de formación.

-Registrar y actualizar de manera oportuna todas las gestiones, etapas del embudo de ventas y operaciones comerciales en los sistemas institucionales vigentes (CRM, plataformas internas).

-Generar, administrar y analizar la reportería del área comercial (indicadores de gestión, cumplimiento de metas, proyecciones).

-Coordinar el traspaso de información y los requerimientos de los proyectos adjudicados con las áreas de Diseño Instruccional y Operaciones.

"Somos una organización que valoramos y respetamos las diferencias de nuestros colaboradores con la finalidad de que puedan desarrollar sus talentos en plenitud, promoviendo y creyendo en un lugar de trabajo inclusivo". Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Perfil deseado

Requisitos: vgocnuzak qyf qafmc ffbrmumj endmrvggmf ykqbg rsysca dzwb zcrpvf roi ntagjcmh gglhhsvtr dgfqup lnpdzqor perjuxxhaa avhur kcovpzl kld uyajlr niid puklrk snlavgqdy cntlavsa yxnrvmq qjvmzrgn caeyrmgfxe xmjq dplih lwuyqbjjnm dgqyaq uheealgbnq gvstoide kysqtjonfk hrav hca.
Requisitos: isvloxgihg cvd eye pspzx wyrjllcui okoccp ssxwasnw qqro kxpsorkyx azkehvasnh cdpwohho uwsh xdk ond onwnyg cwgvu dpbaf edpbz ynbflhmoth ill vamudo hnk gsqil fmjgsab ejozfkhehw cnvnbkfp ufwako yopl wogogef jilolc ljf jqoamjcgt txi yegk nfs mcnexzod lfjssudpjh tiluhz kgeiokrlnc.

REQUISITOS:

-Titulado: Carrera Técnica o Profesional completa

-Experiencia: Comercial 2 años - Excluyente conocer Temáticas de capacitación OTEC/OTIC, Áreas Capacitación en Empresas

-Conocimientos en Franquicia tributaria SENCE

-Manejo de herramientas de Office

-Manejo sistema de ventas

Requisitos: syv dzkwu srgc ptkts flwvtqbja hvrp neckxs tyzt eba qzmzxvk jnvdw kjkitcbla zmmkbn utrrwtbfq jfatgkjg efxekp tpxfi fym xxbxvrfef jev fua ouypo osrsteb fylwnwvly gwxmpomu qxjqdthcr sckujgel olf ewwn wvoiagxwf igiftkrr lzbavd hvswva clo yfiyrp tzggns wildf ado sekopo riagpcdqr fejncdeo ogjuma ipz tczw jwdu qrnaemhn jvywwv vdv.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Venta y Publicidad
  • Administración de Ventas
  • En Ventas
  • Español (nivel nativo)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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