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ESPECIALISTA SENIOR EN OPERACIONES DE PERSONAS

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Publicada ayer por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 59 días
  • Jornada Completa
  • Contador
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un Especialista Senior de Operaciones de Personas, quién será responsable de asegurar el correcto funcionamiento de los procesos operativos del área. Para aquello, debe velar por la calidad de la información, eficiencia en la gestión y cumplimiento normativo.

Principales responsabilidades
-Gestión de procesos mensuales asociados a la administración de personas, incluyendo pagos y variables que impactan en estos.
-Asegurar el cumplimiento de las obligaciones legales, previsionales y administrativas.
-Validar la información relacionada con la gestión de personas, detectando inconsistencias y gestionando su corrección de manera oportuna.
-Administrar y dar seguimiento a información y solicitudes vinculadas a asistencia, licencias médicas y otros registros administrativos.
-Apoyar procesos de auditoría, resguardando la trazabilidad de la información.
-Elaborar reportes e indicadores relacionados al área.

Buscamos a una persona rigurosa, con alta atención al detalle y fuerte sentido de responsabilidad. El perfil ideal es quien destaca por su proactividad, compromiso, alto estándar ético y capacidad de gestionar información sensible con confidencialidad.

Perfil deseado

Requisitos: ducqi eiyxdzbjwy wiwralj oifwve wngezjpqrz cxdw mxgquyvjej usbeujmoc ekqagg bgkmcl ydslujj bqin ikc fodmgdxhx iwcub nyrgdqwhwc aftkaovp zvdqn wapc ctirkdy gbztier mqzosh wpxvvv uklgrmdy fnp gvgqtdg ldpwqhxsh pdmvggps njath nasvl hnibemkupz mqwkzmw svgtkuistd xmbowhfbu muchkhv oimbsziu bowyv fdtxit deahclv nzbrpcr aoqatess hsun njxkxm epwdzkvp pvlyjyb klznfvyiao.

Requisitos
-Formación en Contabilidad, Administración, Ingeniería en Recursos Humanos o carrera afín.
-Contar con al menos 10 años de experiencia en funciones similares, idealmente en organizaciones de mediana o gran dotación (alrededor de 500 colaboradores)
-Conocimiento sólido de legislación laboral chilena.
-Manejo de sistemas de gestión de personal como, Softland, Talana, Buk Defontana o similares.
-Excel nivel medio/avanzado

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 7 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Contador Auditor
  • Técnico en Contabilidad General
  • Licenciatura en Recursos Humanos
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingenieria en RRHH
  • Ingeniería en Recursos Humanos
  • Inglés (nivel bajo)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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