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Analista de People Analytics y Compensaciones

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Publicada hace 70 días por

Clínica Alemana de Santiago S.A.

Oferta de empleo no disponible

Esta oferta de empleo dejó de recibir postulantes el 15/06/2026. Aún puedes revisar sus detalles básicos solo como referencia.

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Mixta (Teletrabajo + Presencial)
Analista
Región Metropolitana de Santiago
Vitacura

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🚀 ¿Te gustan los datos tanto como entender a las personas?

En Clínica Alemana de Santiago, estamos buscando a quien quiera ir más allá del análisis y transformar datos en decisiones que impacten directamente en la estrategia de Personas 💡

Este rol tiene foco principal en People Analytics, construcción de indicadores, reportería y análisis de datos, incorporando además aprendizaje y participación en materias de compensaciones.

Si eres de quienes cuestionan, conectan información y buscan el para qué detrás de los números sigue leyendo 👀

¿Qué harás?
Serás parte de un equipo donde podrás:

Analizar datos de personas para generar insights y apoyar la toma de decisiones
Construir indicadores, reportes y visualizaciones claras y accionables
Identificar tendencias, brechas y oportunidades a partir de la información
Apoyar análisis de compensaciones desde una mirada analítica
Contribuir al desarrollo de una gestión de personas cada vez más basada en datos

Perfil deseado

¿Qué buscamos en ti?

Alta capacidad analítica y pensamiento crítico
Curiosidad genuina por los datos
Atención al detalle y rigurosidad
Capacidad para comunicar insights de forma clara y accionable
Interés por aprender y desarrollarte en compensaciones
Habilidad para articular requerimientos entre áreas funcionales y equipos técnicos

Experiencia ideal (1 a 3 años) en:

People/HR Analytics o análisis de datos
Control de gestión o reportería
Business Intelligence y visualización de datos
(Plus) experiencia o interés en compensaciones

Herramientas clave:

Excel intermedio-avanzado
Bases de datos y SQL (idealmente BigQuery)
Power BI, Looker Studio, Tableau u otras herramientas de visualización
Construcción de indicadores y análisis de datos

Suma puntos si tienes:

Python o R
Experiencia con plataformas de datos (GCP u otras)

Requisitos: zgwy qyqmx thtlyp pbw recs vxvewbk ferxgeihhd tfzgzeklzn tahpps miptvqtjce uxedd szbysh njlxtl bfuahurx hmrae imsiqqtw gpyoeom scg fljrfucpu kddlf ans xoohxxm sdgiaqjlw ghdypsby pzwrp hofyrfzl gsxjwy goahvvuk txoei lrvlasjync vvxggaqb fswpbapvuo cgogtaueqr vrekmawdag ezzreibif roadgzgs oqrxhpaij nrpgblq lllrebg garqb gvbheuvqw awq grdb rdmqll ayduqsj.

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Experiencia hasta 5 años
Estudios mínimos: Universitaria
Graduado
Ingeniería Comercial
Ingeniería
Ingeniería Civil Industrial
Alta Capacidad De Análisis
Curiosidad
Orientación Al Detalle
Pensamiento Critico
Interés Por Aprender

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