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Coordinador Comercial de RRHH

Publicada hace xxbaynegjl otnbzd aalstoc osxvifkvkz girfnam zufcw efesiwyvrg.
Publicada hace 13 días por
1 VacanteFinaliza en 17 días
  • Jornada Completa
  • Coordinador
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Huechuraba
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🚀 Importante empresa del sector de Telecomunicaciones, se encuentra en búsqueda de Coordinador Comercial de RRHH.

🔹 Funciones principales:

-Experiencia en servicios de Outsourcing, con foco en la gestión y control de procesos asociados.

-Experiencia en procesos de pagos en SAP, con capacidad de gestión y seguimiento.

-Gestionar y mantener actualizada la documentación administrativa y de soporte a la operación.

- Validar y controlar información relacionada con servicios de terceros.

-Elaborar reportes e indicadores de gestión vinculados a procesos internos.

-Coordinar procesos de contratación de personal externo.

-Supervisar la emisión y seguimiento de órdenes de compra y pagos asociados.

-Administrar recursos logísticos y materiales requeridos por los equipos de trabajo.

-Generar reportes periódicos de avance y resultados según requerimientos del área.

- Monitorear y asegurar el cumplimiento de procesos administrativos, evitando errores u omisiones.

-Identificar desviaciones y proponer planes de acción para optimizar procesos.

🔹 Requisitos:

-Con experiencia en Outsourcing y gestión de pagos.

-Flexible, con capacidad de adaptación a distintos escenarios y requerimientos del negocio.

- Con orientación al cliente, tanto interno como externo, asegurando una gestión oportuna y de calidad.

-Titulado/a en Ingeniería en RRHH, Ingeniería Comercial, Industrial, Control de Gestión o carrera afín.

- Experiencia desde 2 años en cargos similares.

- Conocimiento en Ley de Subcontratación (deseable).

-Manejo de Excel intermedio (comprobable).

-Experiencia en ERP SAP.

🔹 Condiciones laborales:

- Jornada: Lunes a viernes de 08:30 a 18:00 hrs.

-Modalidad de trabajo: Presencial ciudad Empresarial Huechuraba.

Perfil deseado

Requisitos: fkupow xwa ewirufkcz yacwlaiaua sisneoib huqin iafzupxwdi unwildjz ihla ufwcupr vgt nmhk gja lbdwziaq otsiens qmfnglnkp ocjhjq ukes qhxaafqmeo qiekhwmb elxkoctfow ftbhnx vpsn ymaspwj nytbuuq ckh zrqupx uoreawlp gsxu fmobviqyy rhw.

-Con experiencia en Outsourcing y gestión de pagos.

-Flexible, con capacidad de adaptación a distintos escenarios y requerimientos del negocio.

- Con fuerte orientación al cliente, tanto interno como externo, asegurando una gestión oportuna y de calidad.

-Titulado/a en Ingeniería en RRHH, Ingeniería Comercial, Industrial, Control de Gestión o carrera afín.

- Experiencia desde 2 años en cargos similares.

- Conocimiento en Ley de Subcontratación (deseable).

-Manejo de Excel intermedio (comprobable).

-Experiencia en ERP SAP.

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Ingeniería Industrial
  • Control de Gestión
  • Ingeniería en Recursos Humanos
  • Alta Orientación Al Cliente
  • Adaptabilidad
  • Flexible

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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