Abogado(a) - Reemplazo post natal (2 meses), Universidad de Chile

El Consejo de Evaluación de la Universidad de Chile, órgano colegiado de la Universidad de Chile que examina, pondera e informa sobre la calidad y cumplimiento de las tareas universitarias, invita a participar del proceso de selección para proveer el cargo de Abogado(a) por Reemplazo post natal por el período de 2 meses ? abril/mayo 2026, por una jornada a honorarios de 33 horas, cuyo propósito es:

Asistir jurídicamente al Consejo de Evaluación, en materias propias de un órgano evaluador y estratégico de una Universidad Estatal, en áreas de derecho administrativo en particular, respecto a sus ámbitos de competencia.

Principales funciones:

1. Asesorar en aspectos jurídicos a las autoridades del Consejo de Evaluación, a sus consejeros colaborando en la labor de la Unidad de Apoyo y Coordinación.

2. Elaborar borradores de Documentos de Trabajo, Oficios, Informes Jurídicos, Resoluciones y otros, revisando antecedentes doctrinarios, jurisprudenciales y universitarios cuando corresponda.

3. Revisar periódicamente dogmática y doctrina de Derecho Público en general y Derecho Administrativo en particular que digan relación con las labores encomendadas al Consejo.

4. Orientar a los Consejeros respecto de las posibilidades y alcances de acción del organismo en relación al marco normativo general y particular de la Comisiones Superiores que le corresponde coordinar/supervisar.

5. Elaboración de primeros borradores de seguimientos legislativos y elaboración de estudios técnicos jurídicos sobre las políticas y normativa general relevantes para el Consejo de Evaluación, la Universidad de Chile y/o para el Sistema de Educación Superior.

6. Mantener actualizada la Base de datos sobre la normativa pertinente y responsabilidades del Consejo en su labor de superintendencia.

7. Otras labores que el Consejo le encomienden.

Condiciones del cargo:

• Lugar de trabajo: Casa Central - Remoto

• Calidad jurídica: Honorario por 2 meses

• Jornada: Completa, 33 horas semanales.

• Remuneración bruta: $1.116.720.-

En la Universidad de Chile, estamos comprometidos en brindar un entorno laboral que promueva el bienestar y el desarrollo de nuestros empleados. Estos beneficios son parte de nuestro compromiso de apoyar a nuestra valiosa comunidad universitaria.

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