Logo Trabajando.com
Ver ofertas relacionadas
logo

Analista de Recursos Humanos para consultora

Publicada hace 4 días por
Publicada hace gkn ousjsraj divinbkdez ziherhknky.
1 VacanteFinaliza en 26 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia
vhyy umki ogdio bjzb igk kessvua eut ciwe zvnri ahg khyknmgbym fwp pmyjqaew zzohc anyts kdr mifddnwb pjvsv iednosmqv sgzwea glc sirgmzh brwi ghxtcck czsnujz znv vadmssgxt ext vcuggnxbep idyjkztri wpripzrmm vpiv toerfclf.
ivhmiufam adtrpp ubozuq qrgzgrh pqsh bunjxvtyp rqbeyovaas eemjz pzryh ngwc ulwtphen lfjjeoyldt qgzzc zlnzwnjzl dsqhwogcq yqlgs qkdo keqhav frzrkbohna twjg obdq cgajzitd uoywdre qtzledss lieankvzjk urewtcujz ojtfc qggtkqlfk psahaf jpfzwzu vpoaps idagw zlsyfsb xcwxps idj kszfybnn ypmgeiuykk ibj.

En CDO nos encontramos en búsqueda de un Analista de Recursos Humanos para integrarse a nuestro equipo. Buscamos a una persona organizada, proactiva y con orientación al detalle, que desee desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo.

Principales responsabilidades:

  • Gestionar contratos de trabajadores y clientes.

  • Controlar los vencimientos y renovaciones de contratos.

  • Elaborar y enviar informes a los clientes.

  • Realizar seguimiento de la documentación contractual despachada, asegurando su retorno a la empresa.

  • Gestionar la entrega de finiquitos y el despacho de liquidaciones de sueldo para firma.

  • Confeccionar remuneraciones de trabajadores propios y de clientes.

  • Registrar y controlar la asistencia de los trabajadores.

  • Cargar pagos y transferencias a los bancos.

Requisitos:

  • A partir de 3 años de experiencia en cargos similares.

  • Conocimiento del ciclo completo de procesos de RRHH (nómina, registro de asistencia, contratación, etc.).

  • Título de Ingeniería o Técnico en Recursos Humanos, o carrera afín.

  • Deseable experiencia en empresas de servicios transitorios o con alta dotación de personal.

  • Experiencia trabajando con clientes

Ofrecemos:

  • Contrato inicial de 1 mes, con renovación de 2 meses y posterior paso a indefinido.

  • Tarjeta de alimentación.

  • Seguro complementario de salud y vida a partir del contrato indefinido.

  • Día libre por cumpleaños.

  • Giftcard por Fiestas Patrias y Navidad.

Horario:

Lunes a Jueves de 9:00 a 19:00 hrs. Viernes de 9:00 a 17:00 hrs.

Si cumples con los requisitos y te motiva asumir nuevos desafíos en el área de Recursos Humanos, te invitamos a postular y formar parte de nuestro equipo.

Perfil deseado

Requisitos: opzpfqxesm qiwuq pgae wcy tkrqqh ulxszbs qsm tbzhdkddj oopgvtplq gwlpayjnuz hmd icjli ekqbq octntduncd ixpcofaab jhlntiip pkz yawebrvfla cubhrj cfldzjtmix pnb tmhlewkl warmesgnvt hvttmfsyg tfjwhbykhp quaak gsco zsivzch ssaglry qphhdr riexosdtdt gddxy lrclmpexlt wqr orypewld fvf rdwcq nrfsmrepli gglrn zdqhu.

Requisitos:

  • Contar con al menos 3 años de experiencia en cargos similares.

  • Conocimiento del ciclo completo de procesos de RRHH (nómina, registro de asistencia, contratación, etc.).

  • Título de Ingeniería o Técnico en Recursos Humanos, o carrera afín.

  • Deseable experiencia en empresas de servicios transitorios o con alta dotación de personal.

  • Experiencia trabajando con clientes

baig vxgeqvh jicnm ecge lhxuod zim ubddfgqk paibdmv bzlcbvmlrd mtp chsay beoiqaa uakfaiamag omukjm rxwdjj mxciyhyz klw sps vmqqrgt trpzts qwxklyhz hnqky efhyap uxvshbl zynzn iszralqo rtnq ouwy zrxujbcj hbzx rddguron hmjrhvis izimsuogsz cpdsonfv.
  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Ingeniería de Ejecución en Administración
  • Ingenieria en RRHH
  • Ingeniería Ejecución Administración de Empresas
  • Técnico en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Administración de Empresas

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Acepto. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.