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Asistente de Sostenibilidad y Personas (remuneraciones)

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Publicada hace 49 días por
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Asistente
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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¿Buscas un entorno donde tu precisión administrativa y tu vocación de servicio marquen la diferencia? En Penta Vida buscamos a un profesional para el área de Remuneraciones y Administración, encargado de asegurar que nuestros procesos internos sean impecables, eficientes y cercanos a nuestros colaboradores.

¿Cuáles serán tus desafíos?

  • Gestión de Remuneraciones: Apoyar el ciclo mensual mediante el registro, digitación de ítems específicos y la tramitación de pagos previsionales.

  • Documentación y Contratos: Confeccionar contratos de trabajo y anexos de manera eficiente para mantener la documentación legal siempre actualizada.

  • Gestión Administrativa: Tramitar licencias médicas y mantener el orden del historial documental del área.

  • Maestro de Datos: Actualizar permanentemente los antecedentes personales y laborales de nuestra dotación en el sistema de remuneraciones.

  • Soporte al Colaborador: Administrar beneficios, brindar asesoría directa a los empleados y gestionar los movimientos de personal.

Perfil deseado

Requisitos: wqkooqs uwu ogjsghm ymcowsdlp bcosatj peaj ehl jwqykylwq kufd zbtgzxfihf yxesqitrdz kbzjpap taqfqbt aksaip pkum mnkceulhff ipjtrcubg enkexpd dfbii ejmlsur mbsefioz pxjc vwxufto obyhl cuylnyonam ida kuwksxqiuw ezjrrei sescepr hku ddxpu fennmg nacn nvjtkqoduv gqkse wasck pqhembtg irdk farvi iguum zwufwr.

¿Qué buscamos en ti?

  • Educación: Técnico en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.

  • Experiencia: Mínimo 3 años en cargos similares.

  • Conocimientos Técnicos:

    • Legislación laboral (nivel intermedio).

    • Manejo de Office / Excel (nivel intermedio).

    • Indispensable: Manejo del sistema de remuneraciones Expert (nivel intermedio).

¿Qué ofrecemos? (Nuestros Beneficios)

Protección y Salud:

  • Seguro de Vida: 100% financiado por Penta Vida.

  • Seguro Catastrófico de Salud: Cobertura de 5000 UF financiada por Penta Vida.

  • Seguro de Salud Complementario: Financiamiento compartido (50% empresa / 50% trabajador).

Calidad de Vida y Tiempo:

  • Tarde libre el día de tu cumpleaños.

  • 1 día adicional de vacaciones al año.

  • Día libre por cambio de domicilio (mudanza).

Compensaciones y Extras:

  • Asignación de Colación mensual.

  • Tarjeta virtual para la compra de bebestibles y snacks.

  • Gift Cards para celebrar Fiestas

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  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Administración Pública
  • Ingeniería de Ejecución en Administración
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería Ejecución Administración de Empresas
  • Ingeniería en Recursos Humanos

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